劳动就业是指具有劳动能力的公民在（）内从事某种有一定劳动报酬和经营收入的社会职业。
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人力资源是指一定社会区域内所有具有劳动能力的适龄劳动人口的总和。
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在城镇劳动力调查中，对城镇16岁及以上、具有劳动能力并为取得报酬，在调查周内从事了8小时以上（含8小时）劳动的人员，列为就业人员。（）
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凡在法定劳动年龄范围内并且具有劳动能力的公民，都具有就业资格。
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厦人社[2013]126号文件规定，就业困难人员是指具有厦门市户籍，在劳动年龄段内，有劳动能力、就业愿望，并在厦门各级公共就业服务机构登记失业的8种对象。其中包括：（）。
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劳动力需求是指在一定时期内在某种工资率下雇主愿意并能够雇用到的劳动力数量。
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我国城镇登记失业人数是指拥有非农户口，在一定的劳动年龄内有劳动能力，无业而要求就业，并在当地就业服务机构进行求职登记的人数。
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怀孕（）个月以上的女工，不安排从事夜班劳动，并在劳动时间内安排一定的休息时间。
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人力资源劳动效益是指就业劳动者在一定时间内生产产品（含货物与服务）的能力。
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职业道德是指从事一定职业的人，在工作和劳动过程中（）。
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（）是指一个国家或地区所有具有劳动能力的人口总和，含于人口资源中，通常是指18岁至考60岁具备从事体力劳动或脑力劳动能力的人口群体。
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劳动者是指在法定就业年龄范围内，具有劳动权利能力和劳动行为能力，在用人单位管理下独立给付劳动并获取劳动报酬的自然人，不包括（）。
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（）是指从事某种职业的人员在工作或劳动过程中所应遵守的与其职业活动紧密联系的道德规范和原则的总和。
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PPE是指（），我们称之为劳动防护用品，对某种风险具有防护能力。
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（），是指行政机关根据公民、法人、或其他组织的申请，经依法审查，准予其从事某种行为、确认某种权利、授予某种资格和能力的行为。
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社会劳动者是指可以从事社会劳动的那部分人口，即具有劳动能力的人口。
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农村劳动力是指其具有从事劳动的体力和智力并且有（）的农村居民。
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我国的就业人口是指年龄在（）以上，从事一定社会劳动并取得劳动报酬或经营收入的人员。
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劳动权是指一切有劳动能力的公民有获得劳动的机会;（1.0分）
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第三章劳动力需求1.一定时期内，在某种工资率下雇主愿意并能够雇佣到的劳动力的数量。这是指（）
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【选择题】：就业是“具有劳动能力的公民在法定的年龄内，依法从事有一定劳动报酬或经营收入的社会职业”。（）
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劳动权，是指有劳动能力的公民有从事劳动并取得相应报酬的权利，在一定意义上就是指受雇权和从事生产活动的权利。下列选项与劳动权有关的是（）
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6、劳动生产率是指劳动者在一定时间内创造出一定数量的产品的能力。
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劳动就业是指具有劳动能力的公民在法定年龄内从事某种有一定劳动报酬或经营收入的社会职业。（）
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（）是指一个国家或地区所有具有劳动能力的人口总和，含于人口资源中，通常是指18岁至60岁具备从事体力劳动或脑力劳动能力的人口群体
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