员工请假一律填写（），并办理请假手续。
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住宿学生在办理请假手续时，需先由本人请假，然后由班主任签字，交（）盖章
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员工可以按照有关规定办理请假、休假，不需要办理相关工作的交接。
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报名参加培训之后，如因有事不能参加，应该填写《员工请假单》，提前（）天向部门经理请假
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总公司聘任的中层管理人员因公（私）外出请假者，先填写《新疆光源电力实业总公司中层管理人员请假单》，统一在（）办理请假手续。
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学生应按要求参加学校统一组织的各项教育教学活动。因故不能参加者,应事先按学校有关规定办理请假手续,特殊情况来不及事先办理请假手续时,应在事后()天内办理补假手续。
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学生请病假或事假,须到学院(系)办公室填写_____,办理请假手续,病假要附医院证明。学生请假_____天,由辅导员审批;学生请假1-2天,由学院(系)办公室主任审批;请假3-7天,由_____审批;请假8天以上(含8天),由_____审批,报教务处备案。
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出勤汇总表中需注明员工当月各类请假情况，车站考勤员要仔细核对各位员工的请假情况，如实填写，并需提供相关请假证明。各类请假细则参照执行（）
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依据《JBQES3-RZ-02员工考勤管理制度》规定：请假到期，员工本人需到人力资源处办理销假手续（）
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请假需提前向护士长及护理部汇报申请并办理请假手续，严禁（）等方式请假
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因特殊原因或急病，无法事先办理请假或续假手续的应电话联系，口头请假并说明原因，相关人员同意后方可准假，事后持相关证明-------内办理补假或续假手续
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上班员工当天因病外出就医应办理请假手续，请病假应及时报告部门主管或门店店长， 并出示怎样的证明书，并于第二天交部门主管（）
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学生未办理请假手续无故缺席的，给予批评教育，以旷课论处。（)
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员工连续休假天数 10 天及以上的,须提前（）个工作日办理请假手续
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员工如因特殊情况不能事先履行请假手续，回到工作岗位后3个工作日内本人未补办请假手续的，按（）处理
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员工未按公司规定办理请假手续、未获批准的休假、以虚假理由请假、不服从工作安排逾期不到岗的，均记为（）
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员工请假时，均须填写好请假单，并提前两天办理好请假手续交至派班调度处（急病、急事假者除外)，一般病假需提前6小时请假，6小时（包括6小时)以内为急病急诊假。（)
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无特殊情况，未办理请假手续就休班，事后补办手续-（）
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写作 说明: 假定你是李俊,请根据下列内容填写请假申请表。姓名:李俊;员工号: 120485 ;所在部门:市场部 （）
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请假办理过程中确因领导不在的，可在人力资源部电话领导请假，经审批同意后，由人力资源部办理补签手续。（)
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办理入院后，所有患者住院期间，原则上不得擅自离开其病区、一律不得请假离院。（)
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员工如遇突发事件未能及时请假，应于请假当日上班时间（）内以电话或其他方式通知员工所在部门经理或上级负责人，并报人力资源部门批准后，可于上班当天补办请假手续。超过规定时间或未按照规定程序审批者，按旷工处理
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员工因病或其他特殊情况不能提前请假，可委托他人代请，或取得相应证明，事后补办请假手续（）
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《员工守则》，员工在未办理请假手续的情况下擅自离岗或缺岗者，视旷工处理（）
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所有假别都必须由本人书面填写请假单，并按相关规定于假前报批请假手续。假别批假权限（）天由部门负责人批准；（）天以内（含（）天）由分管领导批准；（）天以上由总经理批准。请假手续需逐级签批。请假手续交综合管理处备案
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