决定激励强度的重要因素是个人所得结果与所贡献投入的相对水平，这是亚当斯的公平理论。
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马斯洛认为，一个人总会首先寻求满足最重要的需要，但当他满足了最重要的需要之后，这个需要就不再是一种激励因素了，而转向满足更高层次的需要。
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决定钎缝强度和致密性的重要因素是（）。
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决定钎焊焊缝强度和致密性的重要因素是（）。
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下列因素中，（）是决定资产评估结果价值类型的重要条件之一。
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员工个人绩效的优劣及形成是多种因素综合作用的结果，而不是由某个单一的因素能够决定的，这体现了绩效的()特点。
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（）认为个人的个性类型是职业选择的重要决定因素。
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双因素该理论最重要的贡献，在于要求管理者必须充分注意工作本身对员工的价值和激励作用。（）
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一个人的事业能否取得成功，（）是一项重要的决定因素。
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决定球团强度高低的重要因素是（）。
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下列因素中，（）是决定资产评估结果价值类型的重要条件/因素之一。
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在渠道激励的期望理论中，决定激励强度的三种关系是（）。
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柯林斯强调，对个人的阶级地位起最重要决定作用的因素是（）。
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任务的复杂性是目标与绩效之间关系强度的最后一个调节因素。对于更多的复杂任务来说，努力不会直接产生明显的结果，个体也必须决定应如何努力以及努力的方向。
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化学势是决定物质迁移方向的重要强度因素，物质总是自发向化学势——方向迁移。
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双因素该理论最重要的贡献，在于要求管理者必须充分注意工作本身对员工的价值和激励作用。
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效价，是指目标对于满足个人需要的价值和重要性，即一个人对某一结果偏爱的强度。
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化学势是决定物质迁移方向的重要强度因素。
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个人可支配收入被认为是消费开支的最重要的决定性因素（）
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1、混杂因素是指 A．影响研究结果判断的因素 B．影响统计处理的因素 C．与所研究的疾病和对研究因子的暴露都有联系的因素 D．与所研究的疾病有关的因子 E．与所研究的暴露有关的因子
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“个人的个性类型是职业选择的重要决定因素”，这是以下哪位学者的观点
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【多选题】飞行器的设计准则已经从原始的静强度设计发展到今天的损伤容限设计,设计选材时的重要决定因素是（)
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在这种工资制度和工资形式中，（）激励功能是最强的，这种激励功能来自依据个人劳动贡献所形成的收入差别。
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屠呦呦获得诺贝尔生理学或医学奖，这是她及其团队根据国家需求克服困难，执着进行科学研究的结果。这表明（）。①实现人生价值需顽强拼搏，自强不息②要在个人与社会的统一中实现价值③理想信念是实现人生价值的决定因素④人的物质贡献和精神贡献总是统一
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4、需要从外部融资时，个人资本的投入情况，是外部资本的重要评审因素。
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