企业文化为我们实现使命愿景提供人才保障，为我们的发展培养靠谱的基因（）
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在中国移动的企业文化里，使命是企业文化理念体系的核心，是形成愿景与核心价值观的根本动力，是选择愿景与核心价值观的决定性因素。
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我们必须进一步增强紧迫感、责任感和使命感，全面推进文化建设，实现由文化大省向（）的跨越。
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（）是企业文化理念体系的核心，是形成使命、愿景的根本动力和精神源泉，是选择使命、愿景的决定因素。
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社会主义精神文明建设为经济建设和改革开放提供强大的精神动力和智力支持，我们应当大力发展教育、科学，文化事业，提高全民族的（）
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我们当之所以赢的人民的拥护适应为我们党在（）的各个历史时期，总是代表着中国先进生产力的发展要求，代表着中国先进文化的前进方向，代表着中国最广大人民的根本利益，并通过制定正确的路线方针政策为实现国家和人民的根本利益而不懈奋斗。
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社会主义精神文明建设为经济建设和改革开放提供强大的精神动力和智力支持，我们应当大力发展教育、科学、文化事业，提高全民族的（）素质和科学文化素质。
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中国共产党自成立以来，就以马克思主义为指导，肩负起发展中国先进文化的历史使命。我们发展先进文化的根本目标是（）
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杜邦公司将自己的企业使命陈述为:我们要成为一家强大的、在全球范围内探索人类基本需求并提供解决方案的公司。从营销的角度来理解,杜邦是将自己视为:
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企业文化内容简言之就是愿景、使命、世界观。
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能不能吸引到大量优秀人才，是企业在【143】的市场竞争中获胜的关键。我们公司一直【144】“以人为本”的思想，尽量使公司与个人共同【145】。公司还努力为员工设计职业发展规划，不断提高员工的个人【146】。
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【选择题】杜邦公司将自己的企业使命陈述为：我们要成为一家强大的、在全球范围内探索人类基本需求并提供解决方案的公司。从营销的角度来理解，杜邦是将自己视为（）。
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我们坚持党要管党.从严治党，保持和发展了党的先进性和纯洁性，增强了党的()，为事业胜利提供了根本保障。
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我们要充分认识和把握()的全局意义，统一思想、凝聚力量，扭住不放、全力突破，为全面实现市第十二次党代会确定的各项目标任务提供坚强保障。
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为了强化人才激励保障机制，建立健全与工作业绩紧密结合、充分体现人才价值、有利于激发人才活力和维护人才合法权益的激励保障机制，我们可以健全以政府奖励为导向、用人单位和社会力量奖励为主体的人才奖励体系。（）
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组织文化（或企业文化）是组织在长期生存和发展过程中形成的，为本组织所特有，且为组织多数成员共同遵循的使命、愿景、价值观等的总和，及其在组织活动中的反映一般将其划分力精神层、制度层和物质层三个层次。以下属于组织文化中精神层的是（）
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新中国成立70年来，我们党领导人民不断探索实践，逐步形成了中国特色社会主义国家制度和法律制度，为当代中国发展进步提供了根本保障，也为新时代推进国家制度和法律制度建设提供了重要经验（）
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给下列 企业文化-信条 排序 1 我们主张合作与共赢，共同创造，共同分享 2 我们视每一位员工为伙伴，不分职位高低，平等对待，只是分工不同而已 3 我们主张凡事必当全力以赴，高度负责，殚精竭虑，魂牵梦萦地做好每一件事，并且要敬天爱人 4 我们主张友爱，亲切，友善，建立融洽的人际关系，我们反对官僚作风及团伙文化 5 倡导谦虚，谦卑，善于学习，谦虚不仅是一种美德，更是一种智慧 6 我们的利益分配，一切基于价值创造，以绩效为准绳，大胆为成果买单 7 我们认为服务好每一位顾客，是我们最神圣而伟大的使命 8 我们主张尊重身边每一个人，严禁当众批评与责骂每一位同事（）
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中国建筑的企业愿景回答了“我们将走向哪里”的问题。实现企业愿景的战略途径是坚持贯彻中国建筑“五化”发展策略，即专业化、区域化、（）、信息化、国际化
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《玉柴物流企业文化》里，我们的愿景是（）
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我们的企业愿景是做良性健康发展的（）企业
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我国法律在许多方面针对未成年人做出了专门的法律规定，对我们的财产权、继承权、受教育权、抚养权等进行专门保护。只有这些法律规定落到实处，我们的基本权益才能得到有效保障。这说明（）①法律服务我们的生活 ②法律规定的权利和义务为我们提供了自由生存和发展的空间 ③我们必须履行法规定的义务 ④法律规定并保障我们的合法权益
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单选华润万家学院的愿景是为华润万家卓越发展提供人才动力，成为驱动公司（与创新突破的能量源泉。（2（）
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我行的企业文化中，我们的使命是（）
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实施依法治国基本方略、建设社会主义法治国家，既是经济发展、社会进步的客 观要求，也是巩固党的执政地位、确保国家长治久安的根本保障。下列符合这句话的观 点是（）。①法治是国家治理现代化的重要标志②法律规定的基本权利和基本义务为我们 每个人提供了自由生存和发展的空间 ③法律与我们每个人如影随形，相伴一生 ④法 治是实现政治清明、社会公平、民心稳定、国家长治久安的必由之路
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