人员配备是为组织的每个岗位配备适当的人,做好人员配备工作需要考虑的因素有()。
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人员配备是为组织结构的职位配备合适的人员,因而要靠()
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()职能是为实现组织目标,对每个组织成员规定在工作中形成的合理的分工协作关系。内容是:设计组织结构、人员配备、组织运行、组织监督。
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各级单位会计机构负责组织实施会计监督工作,应当设置()会计监督岗位,配备专业人员。
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()是组织的关键,各个机构都必须配备相应的人员。人员配备应当以质量合格和数量适当为原则。
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“倘若要所用的人没有短处,其结果至多只是一个平平凡凡的组织。”这句话强调的()人员配备原理是
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人员配备是为每个岗位配备适当的人,它首先应该满足()。
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部门不按岗位标准配备生产人员,造成岗位人员失衡,管理人员()。
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行为科学个别差异原则告诉我们,人的差异是客观存在的,一个人只有处在最能发挥其才能的岗位上,才能干得最好。因此,要根据每个人的能力大小而安排合适的岗位。这就是人员配备的()原则。
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煤矿企业必须配备采煤、机电、通风等相关专业技术人员,并按照特殊工种岗位数配备()。
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工作设计是关于为一个组织结构设计岗位、配备人员的一项管理职能。
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粤菜厨房内部及相关岗位员工配备比例一般为一个炉头配备7个生产人员。其他菜系的厨房,炉灶与其他岗位人员(含加工、切配、打荷等)的比例为1:4,点心与冷菜工种人员的比例为1:1。这种人员配备万法是()。
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()是关于为一个组织结构设计岗位、配备人员的管理职能
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由于退休辞职,解雇等常规人事变动会导致某些岗位出现空缺,同时组织规模的扩大和事业的发展。往往会增设岗位和需要增加人力资源数量。属于以下哪个人员配备计划()?
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()是关于为一个组织结构设计岗位,配备人员的一项管理职能。
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从组织需要的角度为其配备适当的人,这些人应该是()。
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企业人员配备时要研究()结构对各岗位的设置,本着实事求是的精神,确定人员配备标准,杜绝因人设岗的现象。
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“为操作风险管理配备适当的资源,包括但不限于提供必要的经费、设置必要的岗位、配备合格的人员、为操作风险管理人员提供培训、赋予操作风险管理人员履行职务所必需的权限等”,属于()的重要职责。
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人员配备也是为每个人安排适当的工作,所以要考虑组织成员的______,_________,________。
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劳务分包单位同时应配备持有行政主管部门颁发的劳务员岗位证书的专兼职劳务员,以配合总包单位的劳务管理人员做好实名制管理工作。()
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识别机坪运行中的风险,为员工配备必要的防护用品,提供适当的防护措施,做好旅客组织引导工作,预防并大力旅客和作业人员伤害()
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国库主任应根据国库会计核算岗位设置要求和业务需要,合理配备国库会计人员,至少每年组织()对本级国库的检查,每年组织一次对下级国库的检查
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根据守护目标情况、客户单位要求和岗位需要,每个守护项目(区域)设队长2名,配备守护人员若干名并合理分工。()
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《上海铁路局旅客运输安全检查管理办法》(上铁客〔2017〕350号)规定:车站要合理配备女性安检查危人员,确保每个安检查危通道每班配备女性安检查危人员不少于1人,其中每班配备3人及以上的安检查危通道,女性安检查危人员配备不少于岗位人数总量的<--错RC-->
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金融机构应当根据本机构经营规模、洗钱和恐怖融资风险状况和业务发展趋势配备充足的反洗钱岗位人员,采取适当措施确保反洗钱岗位人员的资质、经验、专业素质及职业道德符合要求,制定持续的反洗钱和反恐怖融资培训计划()此题为判断题(对,错)。
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