人力资源与其他资源的最根本区别是（）。

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• 品种畜禽与杂种畜禽的最根本的区别是（）.

  A . 来源相同 B . 适应性相似 C . 遗传性稳定 D . 有一定的结构

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• 有目的活动，是人类劳动与其他动物本能活动的本质区别。劳动的目的性，说明人力资源具有（）

  A . 增值性 B . 可开发性 C . 能动性 D . 时效性

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• 操作系统是管理和控制计算机硬件与软件资源的计算机程序，是直接运行在“裸机”上的最基本的系统软件，任何其他软件都必须在操作系统的支持下才能运行。（）

  A . 正确 B . 错误

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• 保险的三项功能是一个有机联系、相互作用的整体。（）是保险最基本的功能，是保险区别于其他行业的最根本的特征。

  A . 经济补偿 B . 社会管理 C . 资金融通 D . 投资理财

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• 旅游资源与其他资源相比，最主要的区别是（）。

  A . A、美学特征 B . B、文化特征 C . C、时间特征 D . D、空间特征

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• 人力资源管理与传统人事管理最根本的区别是（）

  A . 管理职能称谓的改变 B . 管理范围的扩大 C . 管理作用和管理地位的改变 D . 管理观念和管理实践的更新

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• 能支持并报酬创造性想法的环境是相当重要的，如果个人具有创造力需要的其他资源，但却缺乏支持与肯定的环境，创造力有可能根本无法展现出来。

  A . 正确 B . 错误

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• 人力资源区别于其他非人力资源的关键在于劳动者是（）

  A . A、消费者 B . B、生产者又是消费者 C . C、生产者 D . D、组织者

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• 环境与资源保护法区别于其他部门法的最重要特征是（）

  A . A．调整方法的综合性 B . B．调整的社会关系的特定性 C . C．法律的技术性 D . D．保护利益的共同性

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• 在人力资源的特点中，能表现出人与其他资源本质区别的是（）

  A . A．人力资源的能动性 B . B．人力资源的时效性 C . C．人力资源的时代性 D . D．人力资源具有重复开发性

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• 人力资源区别于其他资源的最基本特征是()。

  A . 抽象性 B . 不可剥离性 C . 时效性 D . 能动性

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• 人力资源是一切资源的主导性因素，是其他资源的母体，是更为根本的资源。

  A . 正确 B . 错误

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• 信息资源区别于物质资源的根本属性之一就是共享性。

  A . 正确 B . 错误

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• 有目的活动，是人类劳动与其他动物本能活动的根本的区别。劳动的目的性，说明人力资源具有（）。

  A . 再生性 B . 增值性 C . 能动性 D . 时效性

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• （）是人力资源的根本性质，体现了人力资源与其他一切资源的本质区别。

  A . 特殊资本性 B . 能动性 C . 高增值性 D . 开发过程的持续性

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• 宗教区别于其他社会文化现象的最根本的标志是（）。

  A . 有一套价值观和行为规范体系 B . 对超自然、超人间力量的崇拜和信仰 C . 有完整的组织体系和一系列隆重的仪式 D . 宣传惩恶扬善

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• 人力资源管理部门区别于其他部门的任务是（）。

  A . 开发有关员工问题的整体策略 B . 开发有关工作的全部策略 C . 工作任务的分配 D . 宣传企业形象

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• 人力资源管理与人事管理的根本*区别是（）。

  A . 服务对象 B . 组织架构 C . 奖惩方式 D . 对人的不同定位

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• 7. 法与其他社会规范的最根本区别是（ ）

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• 人力资源区别于其他资源的最根本的特征是( )。

  A．生物性 B．能动性 C．社会性 D．双重性

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• 酒店资源包括人力资源、财力资源、物力资源、信息资源等。与酒店的其他资源相比，（)是人力资源区别于其他资源最根本的方面。

  A．时效性 B．再生性 C．两重性 D．能动性

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• 人力资源区别于其他资源最根本的特质是其具有____

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• 产生经济效益功能是旅游资源区别于一切其他资源的最为重要的特征，也是旅游资源核心所在。

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• 6、人力资源与其他资源的最根本区别在于人力资源具有（）。

  A．能动性 B．两重性 C．时效性 D．再生性

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