重视组织与环境关系，强调从整体角度研究组织的是（）。（0.8分）
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扁平式组织削减了内部层级，强调信息共享，重视横向联系与协作，重视权力分散、自我管理和民主管理，强调人力资源开发。扁平的学习型组织是公共组织的变革趋势。（）
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（）偏重于对组织与社会环境之间相互关系的研究，把组织看作一个开放的系统，扩大了组织结构的研究领域。
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环境因素与组织结构之间存在着特定的关系。研究发现，稳定的环境对应的组织结构多为（）
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现代管理理论中，（）理论强调从全局和整体研究企业的管理问题；（）理论强调适应内外环境的变化，灵活选择最优的方法；（）理论是运用定量分析的方法为管理决策提供科学依据。
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宏观市场营销是从（）层面研究营销问题，强调从整体经济、社会道德与法律角度把握营销活动，并由社会来控制和影响营销过程，以此实现社会供求平衡，保证社会经济的持续发展。
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伯恩斯和斯托克通过对组织结构与环境关系的研究，将组织结构得类型分为（）特征。
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有一个企业的管理团队从上到下都非常重视和强调变革与变革管理，但是没有很好的作好日常行政管理，你认为会导致该组织出现那些方面的问题？
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下列研究者没有关注组织结构与环境之间关系的有（）。
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下列关于全面薪酬的论述中，正确的有（） ①全面薪酬即是“所有能够吸引、保留、激励员工的可行方案，它包含使员工从雇佣关系中感知到价值的所有东西” ②从多角度体现了员工的价值和贡献，将多种激励方式有机地整合在一起，使之成为支持组织战略、实现和应对变革挑战的有力工具 ③全面薪酬管理的精髓在于着重重视员工的价值取向、重视员工的利益 ④全面薪酬的定义借鉴了人际关系领域方面的研究，突破了传统货币薪酬和福利定义的范围
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（）以行为科学理论为依据，强调人的因素，从组织行为学角度来研究组织结构。
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项目整体管理只在一个具体项目内部进行，它与整个组织的环境没有任何的关系。
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把组织作为一个整体来研究组织的心理与行为规律的是（）
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（）侧重于从“整体”和“生态”的角度，强调利用生态学原理和方法解决生态与环境问题。
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美国印第安大学教授（）从组织行为学的角度研究教育管理理论，提出按照古典组织理论、人际关系理论、组织行为理论来划分各个管理流派。
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在组织管理决策过程中，发挥着咨询、建议、参谋的作用，协助决策者考虑复杂的社会因素，平衡复杂的社会关系，从社会公众和整体环境的角度评价决策的社会影响和社会后果，使决策目标能够反映公众的利益，使决策方案具备一定的社会适应力和社会应变力，使决策实施的效果利于树立组织的良好形象，反映的是公共关系的（）
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从学科角度来看，下列有关行政组织理论与行政管理学关系的正确提法是（）
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组织与外部环境的关系是一种输入输出关系，因此，从根本上说，组织与外部环境之间的关系，就是一方面组织必须（），另一方面，组织要为自身创造和选择一个良好的外部环境。
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要从组织法的角度去看公司与成员间的关系。
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3、文脉主义在城市方面注重城市文脉，即从人文，历史角度研究群体，再研究城市，强调特定空间范围内的个别环境因素与整体环境因应保持时间和空间的连续性与和谐的对应关系。
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实验教育学重视研究儿童发展与教育的关系，重视实验，并强调从实验的结果中寻找教育的途径和方法。（)
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宏观市场营销是从宏观层面研究营销问题，强调从整体经济、社会道德与法律角度把握营销活动，并由社会来控制和影响营销过程，以此实现社会供求平衡，保证社会经济的持续发展。
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宏观市场营销强调从整体经济、社会道德与法律的角度把握营销活动，以及由社会(政府、消费者组织等)控制和影响营销过程，求得社会生产与社会需要之间的平衡。 ()此题为判断题(对，错)。
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在制定人力资源战略时，以组织为焦点的概念性方法关注组织的整体能力，强调组织在环境中的位置。其具体的分析方法包括（)。
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5、宏观市场营销是从 （）层面研究营销问题，强调从整体经济、社会道德与法律角度把握营销活动，并由社会来控制和影响营销过程，以此实现社会供求平衡，保证社会经济的持续发展。
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