对供应商进行绩效考核时,最基本的考核方法是仅衡量供应商的().
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通过供应商绩效考核,企业可以实现的目标包括()。
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所谓选择考核,就是在对供应商充分调查了解的基础上,在经过认真考核、分析比较后选择供应商的方法。
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供应商绩效评价指标体系中,供应指标用来考核供应商的交货表现,该指标主要涉及()。
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供应商绩效考核方法包括().
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供应商绩效考核的基本原则()。
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对供应商进行绩效考核,可采取()两种办法,对考核的内容进行()。
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在网络采购中,用来考核供应商绩效的考核评比分数为对()按百分制形式计算得分。
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设定目标()也是供应商绩效考核的步骤之一。
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对供应商进行绩效考核时,进一步的考核方法是跟踪供应商的()。
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供应商的绩效考核的指标体系不包括()
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对供应商进行绩效考核时,较先进的考核方法由考评()实现过程延伸到()过程
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在对材料供应完成情况进行分析时,可用()考核此种材料计划完成程度和完成效果。
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在对供应商进行考核时也可以要求供应商提供哪些质量文件()。
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根据《集中采购机构监督考核管理办法》,财政部门应当组织考核小组对集中采购机构进行考核,考核小组可以邀请纪检监察、审计部门人员参加。必要时可邀请采购人和供应商参加。
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对供应商进行绩效考核时,较先进的考核方法则进一步扩展到供应商的()、供应商参与本公司()等表现。
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连锁企业对供应商考核应遵循()等基本原则。
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供应商()指标是供应商考核的最基本指标。
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对供应商的供货、质量、价格等进行表现跟踪、考核和评比是属于供应商评审方法中的()。
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对供应商进行绩效考核首先要(),建立考核方案,成立考核小组。
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评估供应商绩效的基本的考核指标是()。
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供应经理在新员工上岗六个月后与之时面谈,进行评估,对照先前设定的目 标考核工作职责,确定未来绩效目标。供应经理正在利用下列哪一项()
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