职业安全卫生教育的内容包括（）。
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未成年工上岗前用人单位应对其进行有关的职业安全卫生培训、教育；未成年工体检和登记，由用人单位统一办理，个人承担费用。
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矿山从业人员应自觉参加教育培训，掌握相关的安全生产和职业卫生知识。
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用人单位必须健全劳动安全卫生制度，执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
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职业卫生知识与防护技能教育的主要内容是（）。
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根据《中国人民共和国职业病防治法》，职业健康管理的主要内容包括宣传教育、职业健康调查、健康监护、开展卫生监督。
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职业卫生知识和防护技能教育的内容不包括（）。
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《总体试车方案》中安全、职业卫生和消防的内容包括（）
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健康教育服务内容中公共卫生问题包括食品卫生、职业卫生、放射卫生、环境饮水卫生、计划生育及（）等。
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职业安全卫生法管理体制包括的内容有（）。
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《中华人民共和国职业病防治法》规定，用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少（）。
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安全知识技能教育是以提高安全技术素质为目标的，教育的内容要包含有基本的职业安全卫生知识，如（）等。
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专业安全技术知识教育包括安全技术、职业卫生技术方面的内容和专业安全技术操作规程的教育。
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用人单位必须建立、健全（），严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
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《劳动法》第五十二条规定:“用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。”
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《劳动法》规定，用人单位必须建立、健全（），严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。A．安全生产责任制度B．安全生产监控制度C．安全生产报告制度D．劳动安全卫生制度
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据《未成年工特殊保护规定》规定，未成年工上岗前用人单位应对其进行有关的职业安全卫生教育、培训;未成年工体检和登记，由()统一办理和承担费用。
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根据《中华人民共和国职业病防治法》，职业健康管理的主要内容包括宣传教育、职业健康调查、健康监护、开展卫生监督。（)
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根据《企业安全生产标准化基本规范》5.3.2规定，企业应对从业人员进行安全生产和职业卫生教育培训，保证从业人员具备满足岗位要求的安全生产和职业卫生知识，熟悉有关的安全生产和职业卫生（），掌握本岗位的安全操作技能和职业危害防护技能、安全风险辨识和管控方法，了解事故现场应急处置措施，并根据实际需要，定期进行复训考核
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基础管理类隐患排查主要包括：企业的资质证照、安全生产管理机构和人员、安全生产责任制、安全生产管理制度、教育培训、安全生产档案管理、安全生产投入、（）、职业卫生基础管理、相关方管理和基础管理的其他方面
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《劳动法》第五十二条规定：“用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行（），对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害
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《劳动法》第五十二条规定：“用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程的标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。”（）
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《女职工权益保护条例》规定用人单位不需要对女职工进行劳动安全、职业卫生和心理健康等教育培训（）
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