自我沟通就是跟自己内心沟通,处理好自己的心情
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在团体中,通过语言与非语言的交流,了解他人和自己的问题和当时的反应,通过自我意识水平和移情能力,改善沟通技巧,增强社交能力,这是运用什么心理技术()。
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当今教师的生存状况是艰难的,但不管多么艰难,也要认识到,要避免色泽黯淡的“人生”,最可行的办法就是“关注自己的内心世界”,以谋求自我灵魂的充实和成长,需要多()。
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某教师认为学校管理混乱,与领导沟通不畅通,自己疲于应付教学活动,常常心情烦躁、易怒、情绪紧张。按照他的说法,造成这种压力的原因是()
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患者男,17岁,高二学生,一次摔跤后双腿不能行走,肌电图检查、腰穿未见异常。患者对治疗并不显急迫,诉相信医师会治好自己,住院时每日与病友聊天,心情好,不愿多谈学校里的事情,父母谈及时诉很想病好回去上学。成绩中等,自我要求较高。治疗上首选()
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患者,男性,25岁。当得知自己被确诊为甲状腺癌早期时,情绪失控,放声痛哭。护士关心地问:"有什么跟我说说好吗?我帮你开导开导。"但患者表示不愿与人交流,之后几天患者非常消沉,常独自落泪。护士看到患者伤心落泪,采取的沟通行为不恰当的是()。
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情商有5种核心能力,一,认识自身情绪的能力,情绪标识,二管理自己的情绪能力自我把控,三自我激励能力,阳光心态,四,认识他人情绪的能力,同理感通,5,人际关系处理能力善于沟通等。
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沟通不畅与我们自己的内心冲突有关。
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有一类人思维的深度和专注于某一件事情的能力一般,但是他最擅长和别人打交道善于跟别人沟通,而且自己动手能力又特别强,这是典型的外向型人才的标准,属于()。
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患者,男性,25岁。当得知自己被确诊为甲状腺癌早期时,情绪失控,放声痛哭。护士关心地问:"有什么跟我说说好吗?我帮你开导开导。"但患者表示不愿与人交流,之后几天患者非常消沉,常独自落泪。护士不能与患者进行深入的交流,目前影响护忠沟通的核心问题是患者的()。
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在一次小组活动中,一位组员诉说了自己以往许多挫折后的感受。社会工作者对他表示理解,并说“在过去的两年里,您经历了许多痛苦,失业了,又离婚了,我能体会您的心情。如果我也经历这些事,我不知道会不会处理得像您一样好。” 社会工作者的上述回应中,采用与组员沟通的技巧是()。
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患者,男性,25岁。当得知自己被确诊为甲状腺癌早期时,情绪失控,放声痛哭。护士关心地问:"有什么跟我说说好吗?我帮你开导开导。"但患者表示不愿与人交流,之后几天患者非常消沉,常独自落泪。护士不能与患者进行深入的交流,目前影响护患沟通的核心问题是患者的()
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在职场中,只要做好自己的事情就行了,不需要跟他人沟通。
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每次沟通的时候,只要能关注到自己,关注到他人就是一个有效的沟通。
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在交际沟通中避免推论性的陈述,如果对方跟自己很熟则是可以的。()
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讨好型沟通模式的人的内心感受是:'我一无是处' '我觉得自己毫无价值'
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常见的求生存沟通模式包括讨好、指责、超理智、打岔,请同学们对自我进行反思探索,说出自己属于哪种沟通模式,并说出理由。
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()就是通过假装性的游戏和想象的引导,帮助幼儿表达出自己的感觉、知觉、愿望和想法,使幼儿可以进行自我观察和自我检视,满足幼儿自我支持与强化自我内心的需求。
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患者,男性,25岁。当得知自己被确诊为甲状腺癌早期时,情绪失控,放声痛哭。护士关心地问:“有什么跟我说说好吗?我帮你开导开导。”但患者表示不愿与人交流,之后几天患者非常消沉,常独自落泪。护士不能与患者进行深入的交流,目前影响护患沟通的核心问题是患者的A、个性
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在评价自己的沟通状况,需要问自己哪些问题以获得自我评价()①对哪些情境的沟通感到愉快?②对哪些情境的沟通感到有心理压力?③最愿意与哪位保持沟通?④最不喜欢与哪位服务对象沟通?
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乔哈里窗认为,按自我和他人对自己的信息的了解程度,沟通可以分为()。
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情商有哪5种核心能力,一,认识自身情绪的能力,情绪标识,二管理自己的情绪能力自我把控,三自我激励能力,阳光心态,四,认识他人情绪的能力,同理感通,5,人际关系处理能力善于沟通等。()
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()就是要求沟通双方不要搞人身攻击。不要轻易给人下结论,要学会克制自己, 从解决问题的角度考虑沟通的策略。
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一名高情商、善于沟通的护士:认识并管理自己的情绪,进行自我激励,认知他人的情绪,进行良好沟通并能和谐相处,自己快乐,患者开心满意,团队积极向上()
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21、农业推广人员应按照自己的习惯和喜好来组织与处理沟通信息。