关于非领导职务设置，以下（）的说法不正确？

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• 以下关于层级功能设置的相关说法，不正确的是（）

  A . 推广商户可以在推广计划层级进行“暂停推广”设置 B . 推广商户可以在推广单元层级进行“时段暂停”设置 C . 推广商户可以在推广单元层级进行“暂停推广”设置 D . 推广商户可以在推广计划层级进行“时段暂停”设置

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• 根据领导权变理论，以下关于被领导者的说法中正确的有（）

  A . 是实现领导目标的基本力量 B . 能反映领导的管理特征 C . 能反映领导的有效性 D . 是领导活动的客体 E . 是领导活动的主体

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• 关于基金管理人的岗位设置，以下不符合不相容职务分离原则的是（）。

  A . 保管岗位和记账岗位分离 B . 授权岗位和执行岗位分离 C . 管理岗位和业务岗位分离 D . 审核岗位和执行岗位分离

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• 关于张某撤销总会计师C的职务，并决定该厂今后不再设置总会计师的做法，下列说法正确的是（ ）。

  A . 张某有权撤销总会计师C的职务 B . 张某只有提名撤销的权利，无权直接撤销总会计师C的职务 C . 张某是厂长，可以决定该厂今后不再设置总会计师的职位 D . 只有单位主要行政领导人全部同意才能不再设置总会计师的职位

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• 以下关于背景设置的说法中正确的是：（）

  A . A、背景图片会自动重复 B . B、可以设置背景图片只纵向重复 C . C、可以设置背景图片只横向重复 D . D、可以使用swf文件制作背景 E . E、可以设置背景图片只横向重复

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• 以下关于会计科目设置的说法，哪些是正确的科目的设置、使用遵循以下规定（）。

  A . A.会计科目由总行统一制定，并报中国人民银行备案 B . B.会计科目分为本币会计科目和外币会计科目 C . C.会计科目的修改变更权属于总行。修改变更时通过分录结转 D . D.兴业银行会计科目资产类、负债类、资产负债共同类、所有者权益类、损益类、表外类等会计要素设置

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• 在O/N分析中，关于比较器水平的设置，以下哪个说法不正确。（）

  A . A、较高的比较器水平可以缩短总的分析时间。 B . B、低的比较器水平包括了更多的试样气体，因此用于结果计算的氮和氧也多。 C . C、比较器水平设置过低，尽管包括的低浓度不显著影响结果（噪声），但会使分析延长。 D . D、比较器水平越低越好。

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• 以下关于设置周预算的说法不正确的是？（）

  A . 对于经常撞线的客户，不用调整预算，只要调节一周内预算的分配，就可以有效地减少撞线情况，使客户获得更多点击 B . 在一周内为客户自动分配预算，使预算根据搜索引擎的流量变化，更少撞线， C . 在一周内平均分配预算，有效控制整体预算 D . 根据百度流量的趋势特点，按周进行投放分配

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• 关于企业职务能力，以下说法正确的是：（）

  A . 企业职务能力共有六类，包括产品研发、生产服务、市场营销、人力资源、综合行政以及资本财务 B . 它们是为企业直接创造财富的最高端能力 C . 是创业者所有能力的最终价值体现 D . 和创业没有关系

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• 以下关于人行横道的方向设置说法不正确的是（）。

  A . 垂直于道路使行人过街距离最短 B . 应尽量增大交叉口面积 C . 斜向交叉考虑行人习惯 D . 多数人行横道应平行相交道路设置

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• 关于自定义动画的设置，以下不正确的说法是（）

  A . A、各种对象均可设置动画效果 B . B、同时还可设置动画效果的声音 C . C、可将对象设置成播放后隐藏 D . D、自定义动画设置后，先后顺序不可改变

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• 以下关于设置周预算的说法，不正确的是（）

  A . 对于经常撞线的客户，不用调整预算，只要调节一周内预算的分配，就可以有效地减少撞线情况，是客户获得更多点击。 B . 在一周内，为客户自动分配预算，使预算根据搜索引擎的流量变化，更少撞线 C . 在一周内，平均分配预算，有效控制整体预算 D . 根据百度流量的趋势特点，按周进行投放分配

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• 在关于中国农业银行内部机构结算账户设置标准的相关规定中，以下对于福利类账户，说法不正确的是（）

  A . A.食堂、招待所等福利机构原则上应采用外包方式 B . B.自主经营、自负盈亏 C . C.不得以农行名义开立任何账户 D . D.特殊情况下，可以以农行名义开立账户

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• 关于非领导职务设置，以下的说法不正确的是（）。

  A . 应当根据工作需要设置 B . 职务层次不得高于所在机关的机构规格 C . 职数不得突破规定的比例限额 D . 根据需要适当可以高规格配备

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• 以下关于行政领导者的素质不正确的说法有（）。

  A . 行政领导者必须要具有决策力 B . 行政领导者必须要出自是其领导部门的专家 C . 行政领导者必须要能够处理突发事件 D . 行政领导者必须要具备良好的协调与沟通能力

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• 依据ISO9001:2015标准，关于“领导作用”，以下说法不正确的是（ ）。

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• 关于职务发明，以下说法正确的是：

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• 以下关于无领导小组讨论的说法正确的是（）。

  A．测评指标应具有针对性 B．面试场地的布置要肃穆给人以压力感 C．应从岗位分析中提取特定的评价指标 D．考官和被评价者应该保持一定的距离 E．被测评者以抽签的方式决定作为顺序

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• 关于职务体系设计和岗位设置的描述，不正确的是( )

  A．核心是建立一个责权利相对等的机制 B．分为横向分类和纵向分等两个方面 C．既要依据人事部、卫生部有关政策规定，接受相关部门的指导和领导，又要充分运用好国家政策所赋予的组织在职务体系设计和岗位设置上的自主权 D．纵向分等是解决业务流程中的分工问题 E．建立一个职务结构体系，为每个职务确定其实际的责权利关系，同事也为每个职务确定其相对的重要性

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• 关于领导的作用，以下说法不正确的是（）

  A．协调组织成员间的关系和活动 B．帮助组织成员认清所处的环境和形势 C．为组织成员主动创造能力发展空间和职业生涯发展 D．帮助员工解决家庭困难问题

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• 以下关于无领导小组讨论的说法，正确的是（）

  A．测评指标应具有针对性 B．应从岗位分析中提取特定的评价指标 C．面试场地的布置要肃穆给人以压力感 D．考官和被评价者应该保持一定的距离 E．被测评者以抽签的方式决定座位顺序 确认答案

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• 以下关于线性感温火灾探测器的设置说法， 不正确的是（）

  A．探测器在保护电缆、堆垛等类似保护对象时，应采用接触式布置，在各种带式输送装置上设置时，宜设置在装置的过热点附近 B．设置在顶棚下方的线性感温火灾探测器，至顶棚的距离直为 0.2m C．设置线型感温火灾探测器的场所有联动要求时，宜采用两只不同火灾探测器的报警信号组合 D．与线性感温火灾探测器连接的模块不宜设置在长期潮湿或温度变化较大的场所

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• 以下关于领导的艺术与权术说法正确的是（）

  A．两者的实际效果不同 B．两者的目的不同 C．两者的实施标准不同 D．两者的活动方式不同

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• 24、关于工程项目中的不相容职务分离控制，以下说法正确的有（）。

  A．自建工程项目的建设单位可以承担工程项目的监理工作 B．工程项目的设计单位可以承担工程项目的监理工作 C．工程项目的施工单位不能承担工程项目后评估工作，而工程项目的设计单位在一般情况下可以承担工程项目后评估工作。 D．作出工程项目立项决策的机构不能参与工程项目后评估工作。

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