简答培训有效性评估的内容
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根据《华润置地写字楼物业服务标准（2011版）》要求，通过（）及培训效果评估体现培训管理有效性。
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合规管理是寿险公司全面风险管理的一项核心内容，也是实施有效内部控制的一项基础性工作。寿险公司合规管理的主要内容包括（）。 ①制定合规政策和准则 ②合规风险评估、报告 ③合规调查 ④合规考核问责 ⑤合规培训
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评估培训效果时，应评估的内容包括（）。
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简述培训的有效性信息类型培训效果评估的一般程序。
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企业安全文化建设要求企业应建立有效的安全学习模式，实现动态发展的安全学习过程，安排必要的培训及定期复训，评估培训效果；培训内容应包括（）。
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简答班组级岗前安全培训的主要内容？
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培训评估的内容包括培训过程的评估和（）的评估，具体分为反应层、知识层、（）和绩效层四个层次。
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对会议工作人员培训的效果进行评估主要有两方面，一是有效性，二是（ ）。
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《中华人民共和国海船船员适任考试和发证规则》规定，适任考试和评估成绩的有效期是（），凡通过规定考试和评估的三副、三管轮应（）内完成不少于（）船上培训记录簿所规定内容。
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培训效果评估有助于扭转（）的现象，是提高培训质量的有效途径。
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（）是培训有效性评估的主要内容。
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培训结束后，评估培训究竟发挥了多大效果，培训使企业和受训者的行为发生了多大程度的改变，其中效果评估是培训的重点，而（）不是培训评估的内容。
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培训有效性评估的方法包括（）。
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培训评估的内容包括培训过程的评估和培训结果的评估，具体分为（）层次。
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培训专员为了了解公司培训开发项目的有效性，应该在()对培训开发的效果进行评估。
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公司应对培训的有效性进行评估，以确保人员的能力满足工作所需。（）
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简答中长期贷款项目评估的内容。
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在培训效果评估的层级体系中，反应评估的评估内容是()。
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在培训有效性评估模型中，最为人所知和广是美国人力资源管理专家唐纳德，柯克帕狄克在（)年提出的四个层次的评估模型。
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过程评估的培训有效性评估更加倾向于(),给培训组织者提供培训信息。
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简答：如何通过多途径的听说活动，帮助学生理解语言内容并进行有效的口头反馈？
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简述培训有效性评估的方法和技术，培训效果评估方案的设计，培训评估效果信息的收集，培训效果的跟踪与监控，培训效果评估实施的程序，以及投资回报率计算分析方法
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简述培训有效性评估的含义
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培训评估的内容包括培训过程的评估和和绩效层四个层次