组织专家认为,要使企业组织有效运行,必须正确处理的三种重要关系是()。
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企业或社会组织要防范危机、正确处理危机,必须建立(),即让每个人都了解危机,知晓危机处理的程序,认识危机管理的重要意义,使每个人都成为不带标签的公共关系危机处理专家。
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关系营销是以()的思想来分析企业的营销活动,认为企业营销活动是企业与消费者、竞争对手、供应商、分销商、政府机构和社会组织相互作用的过程,市场营销的核心是正确处理企业与上述各方面的关系。
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组织应建立和维护企业文化,以()健康、安全与环境管理体系有效运行。
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企业在备案食品安全企业标准前,应当组织食品安全领域相关专家进行审查。标准审查必须经专家组全体人员()以上同意方可通过。
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要使专家与组织协调一致,可以选择的方式不包括()。
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要使钢全部变为马氏体组织,防止某些固溶物质在冷却时析出,必须对钢进行()处理。
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热处理时,一般都要使金属常温组织经加热变成()组织。
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要使企业组织有效运行。必须正确处理好的三种重要关系不包括()。
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传统文化的观点是着重效率,把组织看作封闭系统,认为有效组织的特征是:利润多产量高、质量好、士气足。而现代文化观点则着重效能,把组织看成是开放系统,认为有效企业的特征是()。
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美国质量管理专家菲根堡姆认为:质量管理是把一个组织内部各个部门在质量发展、质量保持、质量改进的努力结合起来的一个有效体系,以便使生产和服务达到最经济水平,并使用户满意。
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为保障企业集团组织的有效运行集团公司人力资源管理部门应当采取的措施是
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要使钢全部转变为马氏体组织,防止某些固溶物质在冷却时析出,必须对钢进行()处理。
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要使企业组织有效运行,必须正确处理好三种重要关系,其中不包括()。
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食品生产加工企业必须按照有效的()组织生产。
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美国著名课程专家()认为,有效组织学习经验的标准有三条。
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泰勒认为,在课程编制中,编制者必须回答四个问题,它们是:学校应该达到哪些教育目标、()、怎样才能有效地组织这些教育经验、()。
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对组织结构中的集权和分权的关系处理得越是适中,就越是有利于组织的有效运行。这是()
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为了确保企业集团组织机构的有效运行,人力资源部门对各级组织机构的工作效率进行评定的具体指标有()。
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轮机长在技术上负有领导责任,为了使船舶处于良好运行状态,轮机长必须组织轮机员制定切实有效的()。
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通用航空企业在组织飞行运行中必须坚持()的工作方针。
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强化危险化学品企业生产过程全要素管理,定期组织专家开展专项安全辨识评估和技术指导,持续开展()、()、()、()等四项专业诊断排查,着力解决影响装置系统安全稳定运行的深层次技术问题
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著名的企业文化学者埃德加·H·沙因的观点认为,企业文化是组织在其应对外部适应性和内部整合问题的过程中,创造发现和发展的,被证明是行之有效的,并用来教育新成员正确地认识、思考和感觉上述问题的()。
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专家认为,要有效防止经济运行大起大落,政府应尽可能减少对企业和市场的干预,但同时又不能“放任自流”。这是因为()
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美国兰德公司、麦肯锡公司的专家通过对全球优秀企业的研究,得出的结论认为:世界500强得以成功的一大基石,就是这些公司有着自己鲜明的企业文化。请简述组织文化的塑造途径
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