人力资源部门的工作为其他职能部门提供( )。
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在处理土地权属争议案件时，当事人提供的证据材料，国土资源管理部门可作为认定事实的根据。是否正确？为什么？
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衡量人力资源管理部门的工作对企业整体绩效贡献的评价方法有（）。
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（）是指为流程活动提供相关物料、信息或其他资源的个体或部门。
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（）的工作为决策部门、单位或业主对项目审批决策提供依据。
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人力资源管理部门考核其他部门员工的权力是（）
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国土资源行政主管部门对证据要进行核实，对当事人提供的证据必须经过查证属实，方可作为认定事实的根据，不能用作证据的是（）。
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商业银行的()部门应该在管理好本部门操作风险的同时，在涉及其职责分工及专业特长的范围内为其他部门管理操作风险提供相关资源和支持。
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全国违法犯罪人员信息资源库为各级领导机关及政法系统提供及时、个性化和深层次的（）、辅助决策服务，实现全国违法犯罪人员基础信息跨地区、跨部门的共享与综合利用，充分发挥“金盾工程”建设效益，提高公安机关及其他政法部门的整体作战能力和快速反应能力。
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进入转单审核的工单，资源管理部门安排现场查勘，能够通过调配或修复解决需求的，进行资源调配；不能调配解决的，由资源管理部门确认是否有建设计划，有建设计划且客户愿意等待的转入待装库，同时发起建设需求，无建设计划或有建设计划但客户不愿意等待的，通知客户后退回CRM撤销工单转入商机库。
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Render公司有四个服务部门，分别是维修、电力、人力资源和法律部门，以及三个经营部门。服务部门为经营部门提供服务，他们相互之间也提供服务。下面哪一种服务部门成本分配方法能最好地识别出服务部门之间互相提供的服务？（）
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成功开展客户关系管理，公司高层领导的作用很重要，主要表现为（） ①他们为客户关系管理设定明确的目标 ②作为推动者，向客户关系管理项目提供为达到设定目标所需的时间、财力和其他资源 ③他们确保企业上下认识到该项目对企业的重要性 ④他们确保上级主管部门对项目的重视 ⑤他们确保客户对项目的满意度
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人力资源计划一般由人力资源部门负责制定，和其他部门关系不大。
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商业银行法律、合规、信息科技、安全保卫、人力资源等部门在管理好本部门操作风险的同时，应在涉及其职责分工及专业特长的范围内为其他部门管理操作风险提供相关资源和支持。（）
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相当于人力资源管理部门的研发中心，主要是出台相关的制度政策，向其他部门提供有关咨询等，这是（）。
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下列关于证据规则说法正确的是（）。①当事人超出举证期限提供的证据材料，不能作为定案依据②法庭主持勘验所制作的勘验笔录优于烟草专卖主管部门主持勘验所制作的勘验笔录③其他证人证言优于与当事人有亲属关系或者其他密切关系的证人提供的证言，不能作为定案依据④勘验笔录、档案材料优于其他书证、视听资料和证人证言⑤当事人无正当理由拒不提供原物，又无其他证据印证，且对方当事人不予认可的证据的复制品，不能作为定案依据
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国土资源行政主管部门对证据要进行核实，对当事人提供的证据必须经过查证属实，方可作为认定事实的根据，其证据主要有（）。
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财政总预算会计中，财政部门在年终时，结清与上下级财政部门的往来款项的工作为（）。
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人力资源管理部门区别于其他部门的任务是（）。
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在衡量人力资源管理部门的工作对企业整体绩效的贡献时，（ ）是重要的指标之一。
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商业银行（）等部门在管理好本部门操作风险的同时，应在涉及其职责分工及专业特长的范围内为其他部门管理操作风险提供相关资源和支持
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公共部门的人员分类是指将公共部门中的工作人员或职位按其（)等因素分门别类，设定等级，为人力资源管理与开发的其他环节提供相应的管理依据。
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客户中心作为一个主要的客户接触点，并充当一种即时联络沟通工具，具备极大的潜力来为其他部门提供有价值的信息和支持，这其中可包括对有关客户、产品、（）和流程等方面的信息
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118、量表法可以在不同的部门之间进行考核结果的横向比较，可以确切地知道员工到底在哪些方面存在不足和问题，有助于改进员工的绩效，为人力资源管理的其他职能提供科学的指导。
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社区服务的开展需要大量资源，但是我国的社会生产力水平，决定了政府及其他有关部门向社区所能提供的外部资源是十分有限的。因此社区服务需要遵循()原则。
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- 小明到某商场购物既未带足现金也未带银行卡，在征得商场经理同意的情况下把自己的手表留下，约定三天内来商场补足货款取走手表。该商场对小明的手表享有（）。