面试中的语言表达不准确、不顺畅主要表现在介绍自己时结结巴巴、回答问题不符合逻辑。

相似题目

• 病人发生运动失语症，表现为能看懂文字，听懂别人谈话，但自己不会说话，不能用语词来表达自己的思想，而与发声有关的肌肉并不麻痹。这说明下列哪个语言相关脑区损伤（）

  A . 额中回后部 B . Wernicke区 C . 颞上回后部 D . Broca区 E . 角回

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• 关于面试中的自我介绍，说法不正确的是（）。

  A . 了解时间要求、分条介绍、总结陈词并提问是否有介绍的不够、不清晰的地方 B . 一般介绍学术背景、工作经历、兴趣爱好、性格特点、主要优点 C . 不论企业是否要求，都准备中外文自我介绍并流利的说出来 D . 不要陈述虚假内容、不要讲述无关内容、不要长篇大论

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• 语言表达“准确”的要求不包括（）。

  A . 恰当使用修辞手法 B . 符合特定的情境 C . 符合事理及对象 D . 正确使用口语、书面语

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• 在幼儿语言障碍类型中，“说话节律不顺畅，夹杂复杂字音”是哪种语言障碍的症状?()

  A . A．口吃 B . B．失语症 C . C．语言发展迟滞 D . D．发音异常

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• 严格执行本岗位职责，尊重乘客，不以貌取人。在公共区域要使用（），服务语言表达规范、准确、口齿清晰。

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• （）与目标型调查的区别是由被调查者用自己的语言自由地表达自身的意愿和想法，准确地表明自己的感觉。

  A . 确定调查方法 B . 选择法 C . 描述型调查 D . 正误法

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• 在设计调查问卷时，调查者设定问题，由被调查者用自己的语言自由地表达自己的意愿和想法，准确地表明自己的感觉的调查方法称为（）

  A . 目标型 B . 描述型 C . 提问型 D . 正误型

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• 在设计调查问卷时，调查者设定问题，由被调查者用自己的语言自由地表达自己的意愿和想法，准确地表明自己的感觉的调查方法称为()。

  A . 目标型 B . 描述型 C . 提问型 D . 正误型

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• 信用社员工招考录用办法规定面试满分为100分，面试主要测查报考人员的自我认识、语言表达能力、（）、综合分析判断能力、（）、仪表气质、（）等。

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• 求职者在各种面试之前，都应准备一份条理清晰的自我介绍，理清面试表达的重点内容。

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• 求职过程中,如果面试官表达了不合理的需要,断然拒绝是不成熟的表现。

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• 面试中求职者一边表达进入公司的渴望，一边又在言语中暗示自己在等待其他公司的结果，这是缺乏责任心的表现。

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• 面试时在语言表达方面注意的问题是（      ）：①用普通话；②有抑扬顿挫；③语速不能太快；④不能有口头语；⑤不能只顾自己说，要看考官的反映；⑥不能有语言或语句的重复。

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• 关于面试中的自我介绍，以下说法不正确的是（ ）。

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• 面试时在语言表达方面注意的问题是（ ）： ① 用普通话； ② 有抑扬顿挫； ③ 语速不能太快； ④ 不能有口头语；⑤不能只顾自己说，要看考官的反映；⑥不能有语言或语句的重复。

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• 为了使对方记住自己，在自我介绍时可以使用一些不太容易理解的词汇、语言等，从而起到加深印象的作用。（)

  是 否

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• 某医学院骨科医生给聋哑患者做腰椎手术，术中需要患者反馈感受。因患者不会手语并不识字，医生使用了手绘的腰椎疼痛区域分布图及疼痛表达图形，与患者进行十几次“对话”，顺畅准确。这种沟通方式

  A.上行沟通 B.下行沟通 C.平行沟通 D.非语言沟通

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• 一年一度的校园招聘即将开始,负责招聘的王经理有些焦虑起来。为什么呢 因为这几年王经理一直负责公司的招聘工作,每次校园招聘,王经理和几个助理都忙碌得身心俱疲,可是用人部门最终反馈的信息都是对招聘效果不太满意。近年来毕业生的数量非常庞大,发布招聘信息后往往有上万份简历蜂拥而至,即使经过最严格的简历筛选,仍有几百份符合条件的简历。为了全部面试这几百个候选人,王经理只好把面试时间一再压缩,每个候选人只能面试5-10分钟。对于自我介绍不错的候选人,王经理就多问几个问题;对于在自我介绍环节就表现很一般的候选人,王经理就随便问两个问题打发了。最终推荐到用人部门的往往是一些语言表达能力强,善于表现自己的候选人。语言表达能力强,善于表现自己,往往并不是胜任岗位必须的素质,而胜任岗位所要求的素质如责任心、上进心等,在面试环节却没有考察到,所以用人部门最终反馈的信息都是对招聘效果不太满意。近来王经理一直在思考如何在招聘流程和招聘技术上有所改进,采用科学的招聘流程和方法来解决校园招聘中遇到的问题。 作为人力资源部的一员,请你就目前存在的状况分析一下问题出在哪儿 并给王经理提出后续工作建议

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• 色彩构成设计PPT 1、色彩构成PPT的设计与制作。 主题突出、内容完整。 作品模版、版式、作品的表现方式能够清晰、准确地表达。 2、PPT页数8至20页，图文并茂。 幻灯片之间结构合理，逻辑顺畅，过渡恰当，整体风格统一、协调。 具有网络素材、生活素材的搜集。 丰富的图例分析，分析作品的构成因素、构成方式和内容。 3、作品展示与分析 自己作品的展示，创意分析。 4、PPT版式设计。 板式具有一定的设计，排版合理，字体清晰，色彩搭配合理协调， 图片清晰无变形。

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• 领导的语言表达主要表现不包括（)。

  A、与同事、下级的谈话艺术 B、进行内心自我对话的艺术 C、在公开场合的演讲艺术 D、在主持会议等正式场合的说话艺术

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• 19、拜访者的语言要精炼，表达准确不夸大其辞也过于谦卑。

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• 批判性思维主要表现在（）①对事情有自己的看法 ②敢于表达不同观点 ③敢于对不合理的事情说“不” ④敢于向权威体挑战

  A．①②③④ B．②③④ C．①②③ D．①②④

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