绩效的特点包括（ ）
相似题目
-
有效绩效考评的指标特点不包括（）
-
员工的绩效随着时间的推移会发生变化，绩效差的可能改进转好，绩效好的也可能退步变差，这就因为绩效具有动态性的特点。
-
根据Bailey提出的高绩效工作系统的模型，高绩效工作系统的特点主要是（）
-
按照绩效面谈的具体过程及其特点，绩效面谈分为（）。
-
很多人常常错误地认为绩效考核就是绩效管理，并且错误地认为绩效管理就是填表和交表。以下属于绩效管理特点的是（）
-
有效的绩效薪资计划应具备的特点有（ ）。
-
绩效指标要充分体现出所考评对象的性质和特点，指的是绩效指标设计的（）原则。
-
领导绩效带有综合性的特点，因而绩效考核的体系也是个综合的体系。
-
绩效计划的特点包括（）。
-
绩效考评的特点不包括()。
-
美国政府绩效评估的特点包括：（）。
-
按照绩效面谈的具体过程及其特点，绩效面谈可以分为（）
-
绩效的特点包括()。
-
绩效是产生结果的因素，其特点不包括：（）
-
根据面谈的具体过程及其特点，绩效面谈不包括（）。
-
供应链绩效度量指标的特点包括：（）
-
一般来说，员工绩效的特点不包括（）
-
有效地鼓励船员的方法包括（）。①合理运用目标鼓励；②积极采用以鼓励为主的方式；③落实奖励与绩效挂钩；④分配工作时无需结合船员能力的特点。
-
绩效评价的特点不包括：
-
医院绩效目标的一元化特点，决定了医院绩效应该是政府、社会公众和医院三方的结合。
-
绩效的特点包括哪些
-
【多选题】360度绩效考核法的特点包括（）
-
与基本工资、绩效工资和奖金相比，福利的特点不包括（）
-
绩效作为一种工作结果和工作行为共有的特点包括（）
推荐题目
- 子宫颈糜烂多发生于生育期妇女，与_______水平增高有关，可在产后或绝经期后自行消退。
- 男性，38岁。2年前因垂体瘤行经鼻垂体瘤摘除术。手术后轻度乏力。近1个月来乏力加重，颜面浮肿，伴头晕、恶心、呕吐就诊。检查：BP8/5.3kPa（60/40mmHg），HR56次/min。TT30.3ng/ml，TT419μg/ml。TSH0.4μU/ml。诊断为垂体前叶功能低下。下列哪项处理是错误的（）。
- （）表示地球对物体的万有引力与因地球自转而引起的作用在物体上的惯性离心力的合力的值。
- 对夹层极化有明显影响的因素是（）。
- 绘图题：画出变压器短路试验接线图。
- 在（）下，供风温度基于客室内及风道温度进行控制。
- 供给过剩型的通货紧缩指的是商品和服务的相对过剩。（）
- 油罐罐壁用焊接钢筋或（）静电接地。
- 账务核对时，应包括（）的核对
- 案例摘要：患儿，女性，12岁。因恶寒，发热，咽痛2天由其母陪同就医。诊断：急性扁桃体炎。给青霉素等治疗。皮试：（一）。注射青霉素后，患儿刚走出医院约10分钟，顿觉心里不适，面色苍白，冷汗如注，母立即抱女返回医院。测血压6.67／4kPa（50/30mmHg）。诊断：青霉素过敏性休克。如果有患者在给予抗结核治疗，链霉素肌注，10分钟后，患者出现头晕、耳鸣、乏力、呼吸困难等症状，继而出现意识模糊、晕倒