带情绪上岗、纪律散漫、工作效率低下;（）
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我们每天上岗之前都要进行（）调整，接待顾客要面带（），不要把不好的情绪带在脸上，以免影响销售。
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《关于加强春运期间售票管理、严禁以票谋私的通知》中规定：售票员当班时严格遵守“四不准”作业纪律，即不准代卖、代买车票，（），不准带现金、手机上岗，不准售票桌内存放个人物品。
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如果一个组织不能（），它必然是一个工作效率极其低下的组织。
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你通过考选走上新的工作岗位，发现新单位部分工作人员作风散漫，办事效率低。你提出一项改革方案并获通过。但实施两个月后，效果并不理想。你怎么办？
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“防止客运驾驶人酒后、带病或者带不良情绪上岗”这是企业为客运驾驶人建立的信息档案管理制度的内容。
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工程施工的工作效率低下的原因可能有（）。
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导游人员在每次带团前，应安排好家务，把情绪调整到兴奋状态，切不可带着烦恼上岗导游员如果由于生理上（尤其女导游）或家庭、工作上的原因，心理一时难以调整到位，应主动向旅行社提出更换导游，不要勉强上团，否则极易与游客发生争吵，甚至引起投诉，造成恶劣的影响
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“两学一做”学习教育活动着力解决一些党员党的意识淡化的问题，主要是指看齐意识不强，不守政治纪律政治规矩，在党（），组织纪律散漫等
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员工离开组织之前由于工作效率低下而造成的损失费用应从人力资源成本的哪个项目中列支？（）
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劳动定员可以促使企业改善（），加强劳动纪律，建立健全岗位责任制，克服人浮于事、工作效率低下的现象。
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如果我们不会玩，不会游戏，则会导致学习工作效率低下，事倍功半，容易职业倦怠。（）
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近来，群众反映某机关存在下列问题：（1）工作纪律散漫，迟到早退﹑工作时间办私事等现象时有发生。（2）服务态度差，门难进﹑脸难看﹑事难办。要解决上述问题，你有哪些好的意见和建议？
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竞争上岗必须严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》及《党政机关竞争上岗工作暂行规定》规定，并遵守下列纪律（）。
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95599客服中心将客户针对网点工作人员办理业务效率低下进行的投诉称为（）。
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员工情绪低迷会造成工作效率低下，势必给造成不可估量的等严重后果，能否及时妥善的化解员工不满情绪是部门管理者面临的最大挑战。面对萎靡不振的员工，管理者应该采取的合理措施是（）？
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长期以来，美国中学校园纪律散漫，学生崇尚暴力，校园风气日益低下。据美国《洛杉矶时报》援引的一份全国抽样调查结果显示，71%的美国中学生承认在考场上曾有过作弊行为，35%的人承认曾在商店里偷过东西，更有68%的人表示曾经打过同伴。然而，在被问及是否拥有优良品格时，有96%的学生都给自己打了高分。这一现象引起了政府和学校的震惊和不安。这段话主要支持了这样一种论点，即()。
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从理论上讲，政府工作效率低下主要有哪几个方面的原因？
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严格遵守公司劳动纪律和各项规章制度，工作期间（)、（)、（)、（)、（)。严禁酒后上岗和（)厂区内严禁（)。
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仓储云可以帮助企业解决库存不准、工作效率低下等管理难题，其主要针对的目标客户不包括（)
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针对纪律涣散、效率低下的问题，总部整治“机关病”思想专题会深刻剖析了“机关病”四大现象（）
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当班期间不准出现抱怨、带情绪上岗，不准讨价还价，讲条件。（)
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小明对待工作态度散漫，导致效率低下，且未按时完成工作任务或工作质量未达到岗位要求，对部门整体工作进度造成一定影响，上述行为属于（）
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消极怠工或工作效率低下或无正当理由未能及时完成工作 任务或职责（）
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酒后上岗作业，醉酒进入工作场所，违反了《劳动规章制度》规定的（）纪律