以下（)不属于衡量或评价员工的工作成果的范畴。
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下列各项不属于班主任工作评价内容范畴的是（）。
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以下项目公司工作要点中，不属于质监、安监部门工作范畴的是（）。
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建立评价衡量标准时。员工心理和生理承受程度和状态通过测试、()或面谈等方式掌握实际情况。C
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以下项目公司工作要点中，不属于税务部门工作范畴的是（）。
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后评价是在项目建成并投入运营或使用后，通过对项目全面总结评价，汲取经验教训.提高改进项目决策水平，以提高投资效益，其主要目的是得到经验、教训和启示。 根据以上定义，下列不属于后评价范畴的是（）
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银行员工为客户提供服务时，以下不属于诚实信用原则范畴的是：（）
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职业化管理更强调目标管理，工作结果是评价员工能力的唯一衡量标准。
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从心理或行为角度研究躯体疾病的预防和健康促进，该项工作属于以下哪个范畴（）
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通过一套正式的、结构化的制度，来衡量、评价、反馈并影响员工的工作特性、行为和结果的过程被称为（）
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以下哪项不属于战略采购的工作范畴（）
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从心理或行为角度研究躯体疾病的预防和健康促进，该项工作属于以下哪个范畴()
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以下哪项不属于预算工作组的工作范畴（）。
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以下对于通货膨胀度量方法的衡量与评价当中，不属于消费物价指数CPI的优点的是（）
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以下对于通货膨胀度量方法的衡量与评价当中，不属于消费物价指数CPI的优点的是：______。
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评论中出现以下哪个信息，不属于”泄露个人隐私信息评价“的处理范畴？
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以下（）工作不属于材料员的工作范畴
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员工工作绩效准备度中（）不属于能力方面范畴。
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从理论上说，可以采用（）方法对员工的个人绩效进行衡量或评价。
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衡量心理学属于科学范畴的重要的标准不包括（）
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在绩效周期结束时，由管理者和员工使用既定的、合理的评价方法与衡量技术，对员工的工作绩效进行评价的过程是（)。
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以下哪项工作不属于北京冬奥组委的工作范畴？（）
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