11、美国著名心理学家麦克利兰于1973年提出“(__)”理论,该理论把个体素质形象地描述为漂浮在洋面上的冰山。
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美国哥伦比亚大学社会学教授罗伯特〃默顿于1973年提出的重要概念为（）
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美国管理学家大卫·麦克利兰认为，人的需要并非都是与生俱来的，有些需要是在后天的个人生活经历中获取的。其中“影响和控制他人且不受他人控制的需求”指的是（）。
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美国心理学家弗雷德里克•赫茨伯格于1959年提出_____________理论。
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著名心理学家、哈佛大学教授麦克利兰博士是国际上公认的胜任力方法的创始人。（）
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美国学者R.博亚特兹对麦克利兰的素质理论进行了深入和广泛的研究，提出了“素质洋葱模型”，展示了素质构成的核心要素，并说明了各构成要素可被观察和衡量的特点。（）
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美国著名心理学家（）于1954年提出“需要层次理论”。
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心理学家（）于1973年提出了第一个注意的资源分配模型。
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投资组合理论最早是由美国著名经济学家（）于1952年系统提出的。
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美国著名心理学家麦克利兰于1975年提出著名的素质冰山模型。（）
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期望理论是由美国著名心理学家和行为科学家（）于1964年提出。
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美国管理学家大卫·麦克利兰（DavidMaclelland）专门研究了人的后天需要问题他认为，人的需要并非都是与生俱来的，有些需要是在后天的个人生活经历中获取的。在后天形成的需要主要有三种，下列不是这三种需求的是（）。
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证券组合管理理论最早由美国著名经济学家( )于1952年系统提出。
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美国著名心理学家麦克利兰于1973年提出“ ”理论，该理论把个体素质形象地描述为漂浮在洋面上的冰山。
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弱联系理论由美国社会学家 （）于1973年提出的。
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目标管理是美国管理学家 _________ 于 1954 年提出的。
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林肯是美国著名汽车企业福特旗下的一款____车,创立于1922年,创始人为亨利·利兰。其品牌名称是以美国第16任总统的名字____·林肯命名的汽车,借助林肯总统的名字来树立公司的形象,显示该公司生产的是顶级轿车。其商标是在一个____中含有一颗闪闪放光的____,表示林肯总统是美国联邦统一和废除奴隶制的____,也喻示林肯牌轿车光辉灿烂
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1957年，美国心理学家麦格雷戈发表了一篇重要论文——《_________》，提出了著名的X--Y理论。
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麦克利兰提出了______理论。
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根据美国心理学家麦克利兰提出的冰山理论，在冰山上面能够看到的是（）。（交流部提供）
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美国心理学家弗雷德里克&8226;赫茨伯格于1959年提出_____________理论
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麦克利兰（1973)总结的五大胜任力特点
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戴维·麦克利兰(DsvidC.McClelland：1917一)，美国行为科学家。1966年，他在《促使取得成就的事物》一书中提出了成就需要理论。该理论认为，人类的基本激励需要有三种()。
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1、证券组合管理理论最早由美国著名经济学家（)于1952年系统提出。
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论述美国管理学家大卫·麦克利兰的成就需要理论
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