教师考核
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国家实行教师()、()、()制度,通过考核,奖励、培养和培训,提高教师素质,加强教师队伍建设。
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教师职业道德考核未达到优秀的,年度考核不得评为()等次。
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《中华人民共和国教师法》规定,教师考核的机构主体是()。
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根据《福建省中小学教师职业道德考核办法(试行)》规定,中小学教师职业道德考核结果的等级分为( )。
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考核应当客观、公正、(),充分听取教师本人、其他教师以及学生的意见
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根据我国《教师法》的规定,学校应对教师进行考核的内容是()。
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根据《福建省中小学教师职业道德考核办法(试行)》的规定,学校师德考核小组的教师代表人数不少于考核小组成员人数的()。
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《中华人民共和国教师法》规定,教师考核的机构主体是( )。
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国家实行教师资格、职务、聘任制度,通过考核、奖励、(),提高教师素质,加强教师队伍建设。
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根据我国《教师法》的规定,学校应对教师进行考核的内容是()。
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学校对教师的考核应当()、()、准确,充分听取教师本人、其他教师以及学生的意见。
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《中华人民共和国教师法》规定,教师考核的机构主体是()
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国家实行教师()、()、(),通过考核,奖励、培养和培训,提高教师素质,加强教师队伍建设。
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教师资格证书鉴定制度包括教师资格的考核和教师试用制度。
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根据《福建省中小学教师职业道德考核办法(试行)》规定,中小学教师职业道德考核结果的等级分为()。
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《教师法》规定教师考核评估的内容有()。
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根据《教师法》的规定,教师考核包括多方面的内容。下列哪项不符合教师考核内容的国家标准?( )
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根据《中华人民共和国教师法》规定,教师考核的机构主体是()
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《中华人民共和国教师法》规定,教师考核的内容包括()
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教师的考核是教师人事管理的重要方面按照《中华人民共和国教师法》的规定,其考核内容不包括()
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《中华人民共和国教师法》第二十二条规定,学校或者其他教育机构应当对教师进行考核,考核的内容包括()
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教师绩效考核的外延大于教师效管理()
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根据《教师法》的规定,对教师的考核应当()。
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