角色扮演主要用于培训（）

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• 建立稳定的党员教育培训经费保障机制。各级党委留存的党费主要用于（）教育培训。

  A . 群众 B . 学生 C . 党员 D . 干部

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• “社会工作者要通过培训，帮助居民掌握解决问题的技巧和组织技巧，培养他们积极参与和自助互助的精神”，在这里社会工作者主要扮演的角色是()。

  A . 服务者 B . 使能者 C . 教育者 D . 中介者

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• 角色扮演主要用于培训（）

  A . 态度和信念 B . 态度和价值观 C . 知识和行为 D . 态度和技能 E . 知识和技能

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• 下列方法中，主要用于培训与开发需求分析的是()。

  A . 申报法 B . 管理游戏法 C . 面谈法 D . 角色扮演法 E . 任务分析法

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• 角色扮演主要用于培训（）。

  A . 态度和信念 B . 态度和价值观 C . 知识和行为 D . 态度和技能 E . 知识和技能

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• 在培训中，角色扮演法适用于新入职、岗位轮换和职位晋升的员工，主要目的是帮助他们尽快适应新岗位和新环境。

  A . 正确 B . 错误

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• 主要用于测量在疾病和治疗影响下行为改变和角色功能表现的量表是（）

  A . A.QWB评价量表 B . B.疾病影响量表（SIP） C . C.健康调查量表（SF-36） D . D.癌症患者生活功能指标量表（FLIC. E . E.欧洲生存质量测定量表（EQ-5D.

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• 角色扮演法培训模式应用已久，这类教材主要是剧本式教材，有角色扮演指导大纲、道具和需用材料。

  A . 正确 B . 错误

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• 下列方法中，主要用于培训与开发需求分析的是（）

  A . 申报法 B . 管理游戏法 C . 面谈法 D . 角色扮演法 E . 任务分析法

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• 优秀的培训师在培训中应该扮演好的角色包括（）。

  A . 教师 B . 教练 C . 咨询顾问 D . 演员

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• 在寿险公司培训中常用的商业游戏、案例研究、角色扮演等培训方法都属于（）。

  A . 传授培训法 B . 团队建设培训法 C . 正规教育法 D . 人格及能力评价法

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• 主要用于改变培训者态度和技能的方法是（）

  A . 角色扮演 B . 小组讨论 C . 案例分析 D . 头脑风暴 E . 深入访谈

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• （）主要用于对培训项目中国培训内容、培训课程、培训师、培训教材等主要环节的评估。

  A . 集体讨论评估法 B . 综合评估法 C . 笔试法 D . 问卷调查评估法

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• 主要用于管理者的培训方法是（）。

  A . 工作指导法 B . 辅导法 C . 工作轮换 D . 导师制

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• 适宜行为调整和心理训练的培训方法主要有角色扮演法、行为模仿法、拓展训练法等。

  A . 正确 B . 错误

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• 企业中参与培训与开发的角色主要有（）

  A . 最高领导层 B . 人力资源部 C . 职能部门 D . 员工

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• 人员培训中采取角色扮演法的主要目的是使员工（）

  A . 掌握更多的理论知识 B . 学习更多的业务知识 C . 提高解决和处理问题的能力 D . 提供相互学习的机会

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• 角色扮演法主要用于（）

  A . 提高管理人员的知识和竞争意识 B . 改善员工在工作中的人际关系 C . 规范员工的实务操作 D . 提高管理人员的经营技能

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• 角色扮演法的培训多用于（）

  A．掌握专业技术 B．学习基础知识 C．改善人际关系 D．了解组织文化 E．处理冲突事件

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• 培训采取小班制教学，注重教师与学员的互动交流，采用知识培训、案例分析、角色扮演等多种形式，这属于创业培训的哪种模式？

  A.SYB培训 B.三段式培训 C.创业技能专项培训 D.远程创业培训

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• 贝壳学院主要负责总部平台员工以及省区职能员工（包含共享职能、角色职能及业务职能人员）培训工作，培训内容包含（）

  A．专业培训 B．通用力培训 C．交易培训 D．新人融入培训

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• 角色谈判也是一种组织发展技法，主要用于处理个人之间冲突和（)

  A．部门之间冲突 B．个人与部门之间冲突 C．企业之间冲突 D．企业与部门之间冲突

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