员工满意度调查的内容包括（）。

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• 员工满意度调查的内容要涉及到员工的（）。

  A . 工作量 B . 工作方式 C . 薪酬待遇 D . 福利保障

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• 简述实施员工满意度调查的目的。

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• 下列（）不属于员工满意度调查的对象。

  A . 生产工人 B . 辅助工人 C . 办公室工作人员 D . 管理人员

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• 员工满意度调查的内容（）。

  A . 薪酬 B . 工作 C . 晋升 D . 管理 E . 环境

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• 员工满意度调查的作用是什么？（）

  A . 用来预防我们期望保留员工的流失 B . 为了合理分配绩效 C . 为了更好的宣传产品 D . 为了体现管理者的人性化管理

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• 实施员工满意度调查的目的包括（）。

  A . 诊断公司潜在的问题 B . 找出本阶段出现的主要问题的原因 C . 评估组织变化和企业政策对员工的影响 D . 促进怂司与员王之间的沟通和交流 E . E增强企业凝聚力

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• 年度整体福利调查主要是了解企业在上一个福利年度内整体福利项目的实施情况，以及员工对现行福利的满意度和看法。下列关于对于整体福利的调查的主要内容，正确的是（）①企业的福利理念和福利政策是什么②法定福利与补充福利的比重各为多少③每一种福利项目的比重是多少，比重是否合理④员工对现有福利项目的满意程度如何

  A . ②③④ B . ①②③ C . ①③ D . ①②③④

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• 员工满意度调查方法和调查问卷包括（）内容。

  A . 问卷调查 B . 访谈调查 C . 目标型调查 D . 描述调查 E . 选定型调查

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• 某中型国企，目前正处于成熟稳定期，所处行业市场处于类似完全竞争状态，拟加强员工福利管理，更好的激发员工的工作热情。该企业开展福利调查，可能涉及的福利信息包括（） ①社会保险和住房公积金等法定福利 ②各种补充福利计划 ③股票期权或员工持股计划等长期激励计划 ④员工对当前企业发展战略的满意度 ⑤企业员工家庭负担压力测试

  A . ①②③ B . ①②③④ C . ②③④⑤ D . ①②③④⑤

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• 通过企业员工薪酬满意度调查，可以了解员工（）。

  A . 对企业薪酬管理的评价以及期望 B . 对薪酬分配公平性的看法 C . 是否认为企业做到了外部公平 D . 是否认为企业做到了内部公平 E . 是否认为企业做到了个人公平

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• 员工工作满意度调查的方法通常包括（）。

  A . 目标型问卷调查法 B . 描述性问卷调查法 C . 访谈法 D . 资料分析法

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• A公司最近出现了大量的人员离职的现象，通过调查发现，很多员工对公司非常不满，公司决定采取措施和方法改变这种状况。工作满意度的决定因素包括（）

  A . 工作的挑战性 B . 公平待遇 C . 良好的工作环境 D . 整体性与多维性

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• 薪酬满意度调查的内容包括员工对（　　）的满意度。

  A . 薪酬水平 B . 薪酬差距 C . 薪酬发放形式 D . 工作环境 E . 薪酬决定因素

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• 根据员工满意度调查的目的确定调查的内容，包括（）等。

  A . 薪酬制度、考核制度 B . 培训制度、组织结构及效率 C . 管理行为方式 D . 工作环境、人际关系 E . 员工发展

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• 在进行员工满意度调查时，要根据()确定调查的内容。

  A . 员工满意度调查的对象 B . 员工满意度调查的目的 C . 企业规模 D . 行业属性

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• 说明员工薪酬满意度调查的基本内容、工作程序和分析方法

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• 从薪酬调查的（）来看，薪酬调查可以分为薪酬市场调查和员工薪酬满意度调查。

  A . A、对象 B . B、方法 C . C、组织者 D . D、方式 E . E、具体内容

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• 员工满意度调查的内容()。

  A . 薪酬 B . 工作 C . 晋升 D . 管理 E . 环境

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• 从薪酬调查的()来看．薪酬调查可以分为薪酬市场调查和员工薪酬满意度调查．

  A . A、对象 B . B、作用 C . C、组织者 D . D、方式 E . E、具体内容

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• ◑从薪酬调查的具体内容和对象来看，薪酬调查可以分为()。◑A.薪酬市场调查◑B.政府薪酬调查◑C.员工薪酬满意度调查◑D.商业性薪酬调查◑E.专业性薪酬调查

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• 薪酬调查内容包括调查员工对（）、薪酬福利的发放方式等的满意度

  A．薪酬福利水平 B．薪酬福利结构比例 C．薪酬福利差距 D．薪酬福利的决定因素 E．薪酬福利的调整

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• 在管理方面，员工满意度调查内容包括（）

  A．考察公司是否做到了以员工为中心 B．管理者与员工的关系是否和谐 C．考察公司的民主管理机制 D．员工参与和影响决策的程度如何 E．考察公司的财务管理机制

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• 以下不属于员工满意度调查的内容的是（)。

  A．A.工作成就感满意度 B．B.工作本身满意度 C．C.工作环境满意度 D．D.企业满意度

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• 员工满意度调查的基本程序包括：①确定调查方法；②确定调查组织；③确定调查对象；④确定满意度调查指向；⑤结果反馈；⑥调查结果分析；⑦制定措施落实，实施方案跟踪。其中排序正确的是（）

  A．③①②④⑤⑦⑥ B．③④①②⑥⑤⑦ C．①③②④⑥⑦⑤ D．③②①④⑤⑥⑦

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