绩效评价误差的方法错误的是()
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下列哪两个选项不完全属于绩效评价的误差()
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绩效评价误差的类型有哪些方面()
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下列几种绩效评价方法中,属于相对评价方法的是()。
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评估机构在制定绩效评价方案时,关于绩效评价思路表述错误的是()。
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下列关于地方财政管理绩效综合评价说法错误的是()。
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关于对人力资源部门的绩效评价的陈述,错误的是()。
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绩效评价误差的类型有哪些方面()答案:AB
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绩效评价误差的类型有哪些方面()。
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关于物业管理绩效评价中评价标准的说法,错误的是()
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绩效评价中常见的误差种类()。
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关于绩效考核指标评价标准说法,错误的是()
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传统的企业绩效评价指标不适用于对供应链营绩效的评价,下面对其原因的描述中,错误的是()
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绩效考核是对客观行为及其结果的主观评价,容易出现误差,不属于导致误差原因的是()。
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避免绩效评价主体误差最首要的方法是,通过培训使评价者认识各种评价误差,使他们有意识地避免这些误差的发生。
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某企业的某职能管理部门正在运用如下的方法对其5名主管人员进行绩效考核: 考核对象 比较对象赵××钱××孙××李××刘×× 赵××0-++- 钱××+0--+ 孙××-+0-- 李××-++0+ 刘××+-+-0 根据资料,回答下列问题: 绩效考核是对客观行为及其结果的主观评价,所以出现一些误差是不可避免的。导致这些误差的原因是()。
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评估机构执行绩效评价业务,其应当遵循的评价要求表述错误的是()。
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评估机构在制定绩效评价方案时,关于绩效评价的项目表述错误的是()。
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绩效评价的类型,错误的是()
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评价主体误差是指绩效评价过程中由于评价者主观原因导致的误差。
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下列关于绩效考核评价的功能的陈述,错误的是( )。
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下列关于工程项目绩效评价的表述中,错误的是()。A.绩效评价是一种综合性的评价 B.项目
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关于绩效评价的行为法,说法错误的是()
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关于项目管理绩效评价的说法,错误的是项目管理绩效评价过程应公平、公开、公正。()
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6、绩效评价的误差可以分为有意识和无意识误差两大类。