（）不能认定为工伤。
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下列哪些情形不能认定为工伤？（）
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从业人员有自残行为的，不能认定为工伤。
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即使存在应认定或视同工伤的情形，若职工存在（）的情况，也不能认定或视同为工伤。
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根据《工伤保险条例》的规定，下列不能认定为工伤的是()。
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下列哪些情形不能认定为工伤？（）。
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职工在工作中受到事故伤害，不能被认定为工伤的情形有（）。
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根据《工伤保险条例》，以下哪一些不能认定为工伤（）
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《根据工伤保险条例》等相关规定，下列不能认定为工伤的情形是（）。
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按照2011年1月1日施行的新版《工伤保险条例》，以下情况不能被认定为工伤或视同工伤的是（）。
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哪些情形不能认定为工伤？
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职工在下列情形中，不能认定为工伤的是（）
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职工有下列情况之一的，不能认定为工伤或者视同工伤（）。
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职工有哪种情形之一，不能认定为工伤（）。
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根据《企业职工工伤保险试行办法》，（）不能认定为工伤
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下列情况不能认定或视同为工伤的是（）。
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职工在下列情形中，不能认定为工伤的是（）。
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职工在上下班途中，受到其本人负主要责任的交通事故伤害的，不能认定为工伤。
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职工在下列情形中，不能认定为工伤的是哪一类（）
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第135题：根据《工伤保险条例》，不能认定为工伤的情形是（）[2018真题]
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如果说是无效的那么甲又是如何不能被认定工伤的？照他们约定的合同来看，甲确实是不能被认定的，而且甲的情形也符合新《工伤保险条例》第十四条规定的第六种情形。 为什么甲不能被认定为工伤？()
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&34;下列哪些不能认定为工伤的是（）
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上班期间因醉酒致伤亡的不能认定为工伤。此题为判断题(对，错)。
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以下哪种情况，不能认定为工伤或者视同工伤（)？
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