（）是解决培训有效性的关键。

相似题目

• 把握示范性培训课程开发的关键环节，应该重点解决和回答好的问题是（）。

  A . 谁有培训需求 B . 为什么会产生培训需求 C . 谁参与培训需求分析 D . 培训需求分析从何处着手 E . 为什么要进行培训需求分析

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• 解决有效控制静态投资关键问题的措施有（）。

  A . 回避、转移和消化工程建设过程中的风险 B . 制定工程建设实施阶段造价管理规定 C . 与设计单位签定设计限额合同 D . 编制项目管理预算 E . 定期计算工程价差

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• 通过插画、图形、图表、表格、关键词等把信息传达出来，将我们的想法画出来，帮助我们有效地分析和理解问题，寻求解决问题的方案，指的是（）

  A、六顶思考帽 B、思维导图 C、奥斯本检核表 D、列举法

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• 今年是电价改革关键一年，要以（）为基本遵循，争取将（）全部纳入有效资产，解决好交叉补贴等问题。

  A . 国家发电成本监审和定价办法，“十二五”规划投资 B . 国家发电成本监审和定价办法，“十三五”规划投资 C . 国家输配电成本监审和定价办法，“十二五”规划投资 D . 国家输配电成本监审和定价办法，“十三五”规划投资

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• 纪律处分的实施难题可以通过对（）的培训来解决。培训的主要内容就是沟通技巧（），（）中最关键的是（）。

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• 用户座谈会作为用户服务体系的一项重要内容，是开展用户培训、了解用户需求、解决（）矛盾、提升服务质量的一个有效途径。

  A . 客户 B . 社会 C . 供需 D . 客我

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• 解决有效控制静态投资的关键问题的措施有（）

  A . 回避、转移和消化工程建设过程中的风险 B . 制定工程建设实施阶段造价管理规定 C . 与设计单位签订设计限额合同 D . 编制项目管理预算 E . 定期计算工程价差

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• 实验室应当建立并有效实施与检测、校准和检查有关的管理人员、技术人员和关键支持人员的工作职责、资格考核、培训等制度，确保不因（）等原因影响检测、校准工作质量。

  A . A、报酬 B . B、技术 C . C、思想 D . D、团结

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• 在做培训需求分析时，通过对组织的目标、资源、特质、环境等因素的分析，准确地找出组织存在的问题与问题产生的根源，以确定培训是否是解决这类问题的最有效的方法，这指的是（）。

  A . 组织层面分析 B . 任务层面分析 C . 能力层面分析 D . 员工个人培训需求分析

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• 抓住矛盾，运用矛盾分析法，解决现实问题，是舆论引导最根本和最有效的方式。把握了群众利益的诉求点，也就把握了问题解决的关键点。

  A . 正确 B . 错误

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• 培训质量管理工作方案的关键在于，与培训（）同期相应发生的输出文件是否能得到有效的体现，其本身的质量和效果直接影响着培训的最终质量。

  A . 流程 B . 计划 C . 效果 D . 质量

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• 积极探索现代企业制度下实行民主集中制的有效途径，坚持把党组织的工作制度同公司法人治理结构的工作规则相结合，健全党组织发挥领导核心和（）的领导体制和工作机制，解决党组织参与重大问题决策、（）两个关键问题。

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• （）和（）是确保商品流通不可或缺的两个关键要素，它们有效地解决了商品生产与商品消费在（）和（）上背离，但商品在储运过程中不可避免会发生损耗或质量劣变。

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• 培训实施是员工培训系统的关键环节。其中，（）是确保培训成功的关键。

  A . 培训场所的选择和准备 B . 课程描述 C . 选择培训教材 D . 选择培训教师

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• 培训质量管理工作方案的关键在于，与培训（）同期相应发生的输出文件是否能得到有效的体现，其基本的质量和效果直接影响着培训的最终质量。

  A . A、流程 B . B、计划 C . C、效果 D . D、质量

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• 有研究报道通过移植人类胎儿神经组织能够有效地治疗帕金森病，因此通过克隆技术来获得更多高质量的人类细胞可能是解决这一问题的关键，所以应当无条件支持这项技术。（）

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• 法律是解决家庭暴力的有效手段，受害方的法律意识是能否及时制止家庭暴力的关键。

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• 能够决定能力高低的关键，在于你有没有掌握有效的解决问题的方法。

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• 通过插画、图形、图表、表格、关键词等把信息传达出来，将我们的想法画出来，帮助我们有效地分析和理解问题，寻求解决问题的方案，指的是（  ）。

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• 在发达国家，对农产品生产企业和食品企业推行GAP、GMP、HACCP等认证是保证食品安全的行之有效的关键措施，取得了良好效果。我国在食品质量与安全管理中也采取了同样的措施，但仍然屡屡出现严重的食品安全问题。 试从我国国情出发，分析其中的主要原因和解决的对策。

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• 有效沟通是船舶营运关键操作安全的重要保障，为保证沟通的有效性，海事公约对船舶从技术和管理的角度提出了相关要求，包括()。①SOLAS公约对驾驶台和机舱的通信装置的要求②STCW公约值班过程驾机联系、交接班制定了程序③STCW公约要求进行资源管理方面的沟通培训

  A．①②③ B．①② C．②③ D．①③

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• （)是通过管理诊断或技术诊断，找出（企业.学校.单位)存在问题的关键和主要差距，分析解决的途径，制定培训的措施和目标，经过群体配套培训，达到整体能级跃进的目的。

  A．模块式教学 B．徒工式培训 C．诊断进修型培训 D．即时培训

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• 自定义知识库中关键词下配置的答案优先级最高，只要买家中有包含配置的关键词或词组就会命中并回复对应的答案，所以建议在买家突发集中且“官方知识库”和“自定义知识”无法有效解决的情况下进行使用。关于关键词配置规则的描述，以下哪一个说法是错误的？（)

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• 对于解决实际问题的有效培训形式包括（)。

  A．在岗培训 B．经验分享 C．实操演练 D．微课 E．外训

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