创立人力资本学说的是美国经济学家：（）
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美国人力资本理论的代表者舒尔茨认为，教育对国民经济的增长的贡献是（）
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1959年，美国经济学家（）首次提出了人力资本的概念。
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人力资本理论的创始人除了美国的经济学家G．S．贝克尔之外，还有（）
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人力资本理论形成的标志是贝克尔在1960年美国经济学会年会上所发表的题为"人力资本的投资"的著名演讲，因此，他也被后人誉为"人力资本之父"。（）
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人力资本理论形成的标志是马歇尔在1960年美国经济学会年会上所发表的题为“人力资本的投资”的著名演讲。
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人力资本理论的创始人除了美国的经济学家西奥多・舒尔茨之外，还包括（）
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人力资本说用对人力投资的差异来解释美国对外贸易商品结构符合（）的学说。
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美国经济学家T.W.舒尔茨认为，人力资本具有的特点包括（）。
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人力资本理论的主要创立者和代表人物就是美国的（），他在1961年发表《人力资本投资》一书。
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1913―1930年是早期行为主义时期，由美国心理学家（）在巴甫洛夫条件反射学说的基础上创立的
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1913—1930年是早期行为主义时期，由美国心理学家华生在巴甫洛夫条件反射学说的基础上创立的。
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人力资本论是由美国经济学家()提出的。
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美国著名经济学家加利•贝克尔在他的颇有影响的《人力资本》一书中表述人力资本投资理论的特征时认为人力资本投资的重点在于它的()。
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20世纪60年代，美国经济学家（）提出人力资本理论。
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下列关于人力资本理论的表述中，正确的有（） ①1935年，哈佛大学教授舒尔茨发表《人力资本投资》一文，标志着人力资本理论的正式创立 ②在经济增长中，人力资本的作用大于物质资本的作用 ③从经济发展的角度看，人力资本具有较高的收益率，所以人力是决定经济增长的最主要因素 ④阿罗的研究使现代人力资本理论的框架构建工作得以彻底完成。他在《干中学的经济含义》一文中提出了“干中学”的著名理论。该理论的核心思想是：个人在制造产品时，他会考虑生产过程的改进方法。
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20世纪20年代,美国经济学家舒尔茨和贝克尔创立人力资本理论,开辟了关于人类生产能力的崭新思路。
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美国经济学家舒尔茨最先提出人力资本的概念
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基于美国经济学家T.W.舒尔茨对人力资本的认识,我们对创业组织高管只能激励,不能进行任何约束。( )。
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美国经济学家T.W.舒尔茨认为，人力资本具有的特点包括：（ ）。
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最先提出人力资本概念的是美国经济学家舒尔茨。（）
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1960年12月，某位经济学家在美国经济学第73届年会所做的“人力资本投资”的讲演，被称为人力资本理论创立的“宪章”。该经济学家是（）。
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下列关于人力资本理论的表述中，正确的有（）①1935年，哈佛大学教授舒尔茨发表《人力资本投资》一文，标志着人力资本理论的正式创立②在经济增长中，人力资本的作用大于物质资本的作用③从经济发展的角度看，人力资本具有较高的收益率，所以人力是决定经济增长的最主要因素④阿罗的研究使现代人力资本理论的框架构建工作得以彻底完成。他在《干中学的经济含义》一文中提出了“干中学”的著名理论。该理论的核心思想是：个人在
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人力资本理论形成的标志是舒尔茨在 1960 年美国经济学会年会上所发表的题为"人力资本的投资"的著名演讲，因此，他也被后人誉为"人力资本之父"0 ()
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人力资本这一概念是由美国的经济学家（）首先提出的。
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