（）是指选取多种报酬因素，按照各种因素将标杆岗位进行排序，并确定相应货币值，然后排列剩余岗位的方法。

相似题目

• （）实际上是对排序法的一种量化改进，是指选取多种报酬因素，按照各种因素将标杆岗位进行排序，并确定相应货币值，然后排列剩余岗位的方法。

  A . 分类法 B . 排序法 C . 要素计点法 D . 因素分析法

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• 评价方案指的是按照（）来权衡各种因素，以此对各个方案进行评价。

  A . 预算 B . 政策 C . 原则 D . 前提 E . 目标

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• 某公司经理最近招聘了一位新员工，在面试过程中对其相当满意，该员工硕士毕业，已有两年相关工作经验，形象英俊，与经理自己的多种爱好相投，因此没有对其专业水平过多考核便予以录用。结果在试用一段时间后发现该员工不能胜任岗位要求，最终不得不将其辞退。面试的效度非常重要，其中（）是指测验方法是否真正测出工作绩效的某些重要因素。

  A . A.预测效度 B . 构想效度 C . 内容效度 D . 效标关联效度

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• 制定测评流程要考虑多种因素，结合组织实际合理安排，按照（）的顺序进行，尽量不影响组织工作的正常开展。

  A . 先易后难、先测后评 B . 先难后易、先测后评 C . 先易后难、先评后测 D . 先难后易、先评后测

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• 活动排序的工具和技术有多种，工具和技术的选取由若干因素决定。如果项目经理决定在进度计划编制中使用网络模板，这个决策意味着（）

  A . 该工作非常独特，在不同的阶段需要专门的网络图 B . 在现有的网络上具有可以获取的资源管理软件 C . 在项目中包含几个相同或几乎相同的内容 D . 项目中存在多条关键路径

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• （）是指在施工过程中，对影响项目成本的各种因素加强管理，并采取各种有效措施，将施工中实际发生的各种消耗和支出严格控制在成本计划范围内，随时揭示并及时反馈，计算实际成本和计划成本之间的差异并进行分析，消除施工中的损失浪费现象，发现和总结先进经验。

  A . 成本预测 B . 成本计划 C . 成本核算 D . 成本控制

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• 所谓社会质量，是指社会自身的各种因素进行（）的水平和能力。

  A . 自我组织 B . 自我运作 C . 自我发展 D . 自我管理 E . 自我监督

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• 国际货运代理信息系统中，（）是指以通过多种分析途径，对影响企业发展的各种因素进行多种表现形式的分析，帮助企业进行科学的决策。

  A . 海空运输出口系统 B . 海空运输进口系统 C . 决策支持系统 D . 分公司业务系统

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• 旅游环境保护是指旅游者和旅游经营单位赖以生存和发展的各种环境因素，按照生态平衡的自然规律进行科学管理、利用和保护的社会旅游经济活动。()

  A . 正确 B . 错误

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• 排序法选择和确定标杆岗位，通常可选取总岗位的（）作为标杆岗位。

  A . 5%~10% B . 10%~15% C . 15%~20% D . 20%~25%

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• 卷烟零售点合理布局调研，是指烟草专卖行政主管部门及其工作人员，为实现卷烟零售点合理布局，借助各种手段，通过对（）、（）、（）、（）等多种因素统计、分析以及提出报告的过程。

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• 模仿创造法是指将多种因素通过建立某种关系组合在一起而形成组合优势的方法。（）

  A . 正确 B . 错误

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• 在职位分类模式中，公务员岗位按照哪些因素进行划分？（）

  A . 工作性质 B . 难易程度 C . 责任轻重 D . 所需资格

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• 通常可选取总岗位（）%作为标杆岗位。

  A . 5—10 B . 8—10 C . 15—20 D . 10—15

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• 个人需求是指在某一特定时间内，在各种可能的价格下将购买的某种商品的各种数量。个人需求受许多因素的影响，主要因素包括（）。

  A . 个人的偏好 B . 个人的资产与收入 C . 个人所购买商品的数量 D . 个人所购买商品的价格 E . 消费者对未来商品价格的预期

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• 单个厂商的供给是指在某一特定时期内，单个生产者在各种可能的价格下愿意并且能够出售的某种商品的各种数量，其受多种因素的影响，主要有（）。

  A . 厂商打算出售商品的价格 B . 为生产该商品厂商所投入的生产要素的成本 C . 厂商的周边环境 D . 厂商对于商品未来价格的预期 E . 其他商品的价格

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• 根据《职业学校学生实习管理规定》，企业应参考本单位相同岗位的报酬标准和顶岗实习学生的工作量、工作强度、工作时间等因素，合理确定顶岗实习报酬，原则上不低于本单位相同岗位试用期工资标准的（ ），并按照实习协议约定，以货币形式及时、足额支付给学生。

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• 风险基础（导向）审计是指审计人员在对审计全过程中各种风险因素进行充分评估分析的基础上，将（）融入传统审计方法之中，进而获取审计证据，形成审计结论的一种审计取证模式。

  A．风险控制方法 B．抽样技术方法 C．系统评价方法 D．流程描述法

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• 我省实行村干部绩效考评奖励制度，推行村干部岗位目标管理，按照()的比例，将村干部报酬分为基本报酬和绩效报酬。

  A．5:5 B．6:4 C．7:3 D．8:2

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• 通过多种方法辨识，彻底掌握生产活动中的危害因素底数，做到系统、全面、无遗漏，并形成岗位危险源辨识汇总表，每年进行定期更新完善，实现危险源的（）

  A．动态识别 B．可防可控 C．有效管控 D．动态管理

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• 按照所聘岗位的责任大小、工作难易程度以及管理人员或员工的业务能力、学历、资历等因素确定岗位工资，实行按岗位定酬，是指（)。

  A．以计时工资为基础的薪酬体系 B．以浮动工资为基础的薪酬体系 C．以岗位技能工资为基础的薪酬体系 D．宽带型薪酬结构

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• 2、根据《职业学校学生实习管理规定》，企业应参考本单位相同岗位的报酬标准和顶岗实习学生的工作量、工作强度、工作时间等因素，合理确定顶岗实习报酬，原则上不低于本单位相同岗位试用期工资标准的（），并按照实习协议约定，以货币形式及时、足额支付给学生。

  A．150% B．100% C．80% D．60%

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• （)是指从影响调查问题的众多因素中选取一个或几个因素，将它们置于一定条件下，对因素进行改变，观察这些因素的改变对其他因素有什么影响，分析是否存在因果关系。

  A、调查法 B、观察法 C、测试法 D、实验法

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• 要对原理图中的元器件进行各种操作，首先要（)。AltiumDesigner为了便于用户对元器件进行操作，提供了多种对象选取的方法。

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