简述聘用外国人就业的基本条件。
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简述聘用外国人的审批，需要以下有效文件。
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拘留审查的适用条件为：非法入境、非法居留、非法就业的外国人。
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用人单位聘用外国人从事的岗位应是()的岗位。
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小额担保就业贷款申请人须具备的基本条件包括（）。
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下列哪项不属于实现就业的三个基本条件？（）
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用人单位在被聘用外国人入境（）内，申请办理《就业证》。
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规定用人单位聘用外国人必须为该外国人申请就业许可经获准并取得《中华人民共和国外国人就业许可证书后方可聘用的相关法规是我国的《外国人在中国就业管理规定》的（）。
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用人单位应在被聘用的外国人入境后的（）天内，为外国人办理就业证。
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在《外国人在中国就业管理规定》中：用人单位与被聘用的外国人发生劳动争议，处理争议所依据的我国法规是（）。
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根据我国《出境入境管理法》的规定，非法聘用外国人的，处每非法聘用一人一万元，总额不超过十万元的罚款。
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外国人在中国就业必须具备的条件有()。
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用人单位应在被聘用的外国人入境后十五日内，提供哪些材料为其办理就业证？（）
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用人单位聘用外国人除了要满足聘用单位的具体标准外，还必须满足的条件是（）
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()是保障充分就业的基本条件。
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根据我国就业政策，以下不属于“就业”基本条件的是___。
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对私自聘用外国人的，可以处每非法聘用一人一万元，总额不超过十万元的罚款，并责令其承担遣送私自聘用的外国人的全部费用。（）
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外国人在中国就业不须具备的条件为（)。
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