工会有权对企业、事业单位、社会组织侵犯职工合法权益的问题进行调查,有关单位应当()。
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工会依法维护职工的合法权益,有权(),对与职工社会保险权益有关的事项进行监督
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工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权()。
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工会对生产经营单位违反安全生产法律、法规,侵犯从业人员合法权益的行为,有权()。
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简述工会对企业、事业单位以及其他组织侵犯职工合法权益的问题进行调查时,工会及有关单位分别有哪些权利或者义务。
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工会有权对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查,有关单位可以不予以协助。
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工会有权对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查,()应当予以协助。
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根据《中华人民共和国职业病防治法》,工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权要求纠正。
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工会有权对企业、事业单位侵犯女职工合法权益的问题进行调查,()应当予以协助。
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工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,()要求纠正。
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工会对生产经营单位违反安全生产法律、法规,侵犯从业人员合法权益的行为,有权要求纠正;发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时,有权提出解决的建议,生产经营单位应当及时研究答复。
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工会有权对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查,()应当予以协助。牐
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工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权要求纠正;产生严重职业病危害时,有权要求采取防护措施,或者向政府有关部门建议采取强制性措施;发生职业病危害事故时,有权参与事故调查处理;发现危及劳动者生命健康的情形时,有权向用人单位建议组织劳动者撤离危险现场,用人单位应当立即作出处理。()此题为判断题(对,错)。
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工会组织对用人单位违反法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权要求纠正。()
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工会有权对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查,()应当予以协助。
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依据《安全生产法》的有关规定,工会对生产经营单位违反安全生产法律、法规,侵犯从业人员合法权益的行为,有权要求纠正()
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工会组织对用人单位违反(),侵犯劳动者合法权益的行为,有权要求纠正。
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工会有权对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题(),有关单位应当()
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工会对生产经营单位违反安全生产法律、法规,侵犯从业人员合法权益的行为,有权要求纠正;发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时,有权提出解决的建议,生产经营单位应当及时研究答复;发现危及从业人员生命安全的情况时,有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所,生产经营单位必须()
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对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,工会组织有权()
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根据《职业病防治法》,工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权()。
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工会组织对生产经营单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权____。
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企业、事业单位、社会组织违反劳动法律法规规定,有下列侵犯职工劳动权益情形,工会应当代表职工与企业、事业单位、社会组织交涉,要求企业、事业单位、社会组织采取措施予以改正;企业、事业单位、社会组织应当予以研究处理,并向工会作出答复;企业、事业单位、社会组织拒不改正的,工会可以提请当地人民政府依法作出处理()。
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工会对违法侵犯其合法权益的,有权向()提起诉讼。
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工会组织对用人单位违反职业病防治法律法规,侵犯劳动者合法权益的行为,具有()
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