事业单位工作人员受降低岗位等级或者撤职处分的，从作出处分决定的次月起，（）按新聘（任）岗位确定，薪级工资按每降低一个岗位等级相应降低两级薪级工资确定，最低降至新聘（任）岗位的起点薪级。
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事业单位工作人员，有下列行为的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分。（）
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事业单位工作人员被依法判处刑罚的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中，被依法判处有期徒刑以上刑罚的，给予开除处分。
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给予警告或者记过处分；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分的行为包括（）。
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警告、记过、降低岗位等级或者撤职处分，按照（）由事业单位或者事业单位主管部门决定。
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《事业单位工作人员处分暂行规定》规定，事业单位工作人员违反国有资产管理规定，擅自（）国有资产，情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分。
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《事业单位人事管理条例》规定，事业单位工作人员受降低岗位等级处分的期间为（）。
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处分分为警告、记过、降低岗位等级或者撤职、开除。下列说法正确的是（）
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事业单位降低岗位等级或撤职的处分期间为（）
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事业单位工作人员有以下哪项行为，给予降低岗位等级或者撤职以上处分？（）
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《事业单位工作人员处分暂行规定》规定，事业单位工作人员利用权威、地位或者掌控的资源，（），造成重大损失或者不良影响，情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分。
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《事业单位工作人员处分暂行规定》规定，事业单位工作人员贪污、索贿、（），情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分。
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依据《事业单位工作人员处分暂行规定》,已经退休的事业单位工作人员有违法违纪行为应当受到处分的,()作出处分决定。但是,应当给予降低岗位等级或者撤职以上处分,相应降低或者取消其享受的待遇。
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已经退休的事业单位工作人员涉嫌违纪违法的，不再作出处分决定，但应当立案调查并按程序作出调查结论，明确其应受处分的种类。对于应当给予降低岗位等级或者撤职以上处分的，相应降低或者取消其享受的待遇。判断对错
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国有企业管理人员在政务处分期内，不得晋升（);其中，被记过、记大过、降级、撤职的，不得晋升薪酬待遇等级。被撤职的，降低职务或者岗位等级，同时降低薪酬待遇。
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事业单位工作人员有下列行为之一的，给予警告或者记过处分;情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分;情节严重的，给予开除处分：()
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事业单位的处分种类有警告、降低岗位等级或者撤职、开除等三类。此题为判断题(对，错)。参考答案：错误
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医疗篡改、伪造、隐匿、毁灭病历资料的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，由县级以上卫生主管部门给予或者责令给予降低岗位等级或者撤职的处分，对有关医务人员责令暂停（）执业活动
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医疗机构篡改、伪造、隐匿、毁灭病历资料的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，由县级以上人民政府卫生主管部门给予或者给予降低岗位等级或者撤职的处分，对有关医务人员责令暂停（）执业活动
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对事业单位工作人员的处分分为警告、记过、记大过、降低岗位等级或者撤职、开除（）
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警告、记过、降低岗位等级或者撤职处分，按照干部人事管理权限，谁有决定权（）
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警告、记过、降低岗位等级或者撤职处分，由事业单位决定的，应当同级事业单位人事综合管理部门备案（）
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行政机关任命的事业单位工作人员，被依法判处拘役的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分（）
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事业单位工作人员泄露国家秘密，给予记过处分;情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分;情节严重的，给予开除处分。（)
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