简答题：泰勒科学管理理论的基本内容是什么

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• 泰勒提出的课程内容组织的基本准则是什么？

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• 泰勒科学管理理论的要点是什么（）。

  A . 时间和动作的研究 B . 有专门的人员研究效率问题 C . 为方便操作，使用的工具，手段，材料等都要标准化 D . 实行计件工资和奖金制度 E . 工人只负责操作，计划和管理给专门的人员做

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• 泰勒科学管理理论的主要内容有（）

  A . 制定科学系统的工作方法以完成任务 B . 使用刺激性差别计件工资制度增加产量 C . 精心选择工人及对工人进行专门培训 D . 培养工人和管理者的合作以协调集体活动 E . 生产效率取决于员工的积极性

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• 泰勒提出的（）也成为早期企业人事管理理论的基本范畴。

  A . 构建激励性工资报酬制度 B . 实行职能制或直线职能制 C . 坚持例外原则 D . 进行有效的监督控制 E . 劳资双方建立融洽的协作关系

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• 泰勒在科学管理时期提出的()也成为早期企业人事管理理论的基本范畴。

  A . 构建激励性工资报酬制度 B . 实行职能制或直线职能制 C . 坚持例外原则 D . 进行有效的监督控制 E . 劳资双方建立融洽的协作关系

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• 泰勒的管理理论内容包括哪些内容？

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  A．工作方法、劳动工具、工作环境标准化 B．工作定额 C．挑选和培训工人 D．差别计件工资制

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• 泰勒的科学管理理论的主要内容有()

  A．制定科学系统的工作方法以完成任务 B．使用刺激性差别计件工资制度增加产量 C．精心选择工人及对工人进行专门培训 D．培养工人和管理者的合作以协调集体活动 E．生产效率取决于员工的积极性

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