根据赫赛和布兰查德的研究，在员工比较成熟的情况下采取（）领导方式更有效。
相似题目
-
根据赫塞—布兰查德提出的情境领导理论，在下属虽然有积极性，但缺乏足够的技能的情况下，应采用的领导风格是（）。
-
赫西・布兰查德的情境模型把领导风格分为（）种。
-
赫塞和布兰查德的情境理论认为，依据下属的成熟度水平选择正确的（）会取得领导的成功。
-
下列属于赫塞和布兰查德划分的维度的是（）。
-
根据赫塞和布兰查德，成熟度包含了（）
-
赫塞和布兰查德的情境领导理论包括（）三个重要方面。
-
赫西・布兰查德模型根据（）划分追随者的准备水平。
-
根据领导生命周期理论，在员工比较成熟的情况下，采用（）的领导方式比较有效。
-
赫塞―布兰查德领导模型的M3阶段的特点是（）。
-
赫西和布兰查德的情境领导理论是一种权变理论，它（）。
-
网点负责人应该根据自己的成熟度与员工的成熟度之间的不同情况，采用不同的用权方式，当自己的成熟度低于员工时，最好采取以下哪一项方式？（）
-
在采取绩效工资的企业中，在绩效相同情况下，目前工资较低的员工所获得的加薪幅度比较大。
-
由科曼首先提出，后经赫西和布兰查德发展的领导寿命周期理论认为，有效地领导风格应当适应其下属的成熟程度不同。根据领导寿命周期理论，告知属于的象限是（）。
-
赫塞一布兰查德领导模型认为,随着下属由不成熟走向成熟,相应的领导行为应分别是（）
-
赫塞和布兰查德把成熟度分成四个等级，其中的成熟下属特征是（）
-
赫塞和布兰查德把成熟程度包括工作成熟度和心理成熟度。
-
赫西·布兰查德模型根据（）划分追随者的准备水平。
-
赫西·布兰查德的情境模型把领导风格分为（）种。
-
在员工不大成熟的情况下，采取推销的领导方式比较有效。
-
赫塞和布兰查德把成熟程度定义为工作成熟度和（ ）成熟度。
-
赫塞和布兰查德得出领导风格如成熟度是能力高，意愿高，可采取的建议风格是（）。
-
6、根据赫塞和布兰查德的情境领导理论，领导者同时提供指示性行为和支持性行为，这描述了哪种类型的领导风格？
-
在赫塞和布兰查德的情境领导理论中，“低任务—高关系”属于（）的领导风格
-
美国管理学者保罗·赫塞和肯尼斯·布兰查德提出，领导行为的选择应当考虑下属的成熟度，并以此发展为领导生命周期理论。试述领导生命周期理论的内容
推荐题目
- 修复
- 相量测量装置（PMU）利用同步时钟秒脉冲作为同步相量测量的采样脉冲，采样脉冲的同步误差应不大于（）。
- 下列关于交通管理设施正确的是（）。
- 一个投资者可以在中融基金管理有限公司开立基金帐户数为（）。
- 设备（）点检的目的，保证设备达到规定的性能和精度。
- 南宋时期，政治、经济、文化的中心在（）。
- ERP系统中的财务模块和系统中的其他模块没有接口。（）
- 患者，女性，40岁，右膝关节疼痛半年，上下楼时疼痛加重，自觉膝关节不稳，打软腿，否认外伤史。查体：右髌骨内面边缘压痛，髌骨研磨试验（+），单腿半蹲试验（+），伸膝抗阻试验（+），X线片未见异常。该病人诊断为（）
- 下面哪个企业对“墨迹天气”进行了第二笔投资？（）
- 带给人一种凝重的感觉，多用于表现庄严肃穆、格调凝重或深沉古朴的场合，容易给人沉重、压抑的心理暗示的影调是（)。