()是对培训工作质与量的具体规定,是衡量培训工作质量及其价值的依据。
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质与量的相关分析的方法主要包括二列相关、()相关和多系列相关。
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绩效表现的形式多种多样,一般来说,主要体现在三个方面()、工作效益和工作任务完成的质与量。
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高等教育存在着劳动时空的非限定性,教师道德就成为保证教师劳动质与量的重要因素。
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()是对培训质量、培训工作要求的具体规定,是衡量整个培训工作的尺具。
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()是对新员工在试用期内,在岗位进行的基本操作技能的培训,以使新员工了解和掌握所在岗位工作的具体要求。
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()介绍商品的质量,可使顾客相信所付出的货币与其所得到的商品的质与量的价值相等,从而产生物有所值的满足感。
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在社区工作评估中,对工作过程质与量的评估是()
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培训评价标准就是对培训工作质与量的具体规定,是衡量培训工作质量及其价值的依据。
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正确介绍商品的(),可使客户相信所付出的货币价值与其所得到的商品的质与量的价值相等,从而产生物有所值的满足感。
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关于料场的质与量的规划中,质与量的规划是指()。
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小赵是阳光家具制造厂的职工,他非常喜欢自己的工作。工厂每年对员工进行一次培训,通过培训,小赵的专业技能得到了很大的提高。工厂在进行培训的同时,要求员工进行职业技能的考核,并且通过工人技术等级标准来确定工资,所以小赵准备利用业余时间精进自己的技术。工人技术等级标准是衡量工人技术业务水平和工作能力的尺度,是对工人进行()的基本依据。
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基因表达是否正常主要看转录产物mRNA与蛋白质是否发生质与量的改变。()
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()是以工业污染和城市生活污染为特征的改变生物圈的结构和功能,是系统性的质与量的变化。
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正确介绍商品的质量,可以使顾客相信所付出的货币价值与其所得到的商品的质与量的价值()。产生物有所值的满足感。
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质与量的最根本的区别是:()
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唯物辩证法认为质与量的相互关系是()。
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根据《民用航空安全检查工作手册》第225条,民航安检工作质量控制活动由民航安检质量监察岗位人员负责具体实施。民航安检质量监察岗位人员的选拔.培训要符合《民用航空安全检查工作手册》和民航局民航安检质量控制工作相关规定,以保证质量控制活动有效开展()
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安全教育培训制度应明确责任部门、责任人和工作职责,并对制订培训计划、落实培训教材和师资、培训经费来源、开展培训检查、考核等方面做出具体规定。()
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衡量培训工作完整性的工具是()。
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《铁路旅客运输服务质量规范》中要求,工作人员应通过()等安全培训,特定岗位工作人员按规定通过相应岗位安全培训。《规范》
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()是对学员进行培训后的随访评价、工作任务观察,衡量学员在培训后运用所学内容使其行为改善的程度,主要采用访谈、问卷、现场观察、考核等方式
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绩效是指主体在一定的时间与条件下完成某一任务所取得的业绩、成效、效果、效率和效益,其表现的形式多种多样,一般来说,主要体现在以下三个方面:①()、②()、③工作任务完成的质与量。
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个人发展计划(PDP)符合SMART原则(具体的、可衡量的、可达到的、相关联的、有时间期限的)、721原则(70%来源于挑战性工作任务,20%来源于导师一对一辅导,10%来源于培训)()
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抓好高质量原油稳产这个发展全局之要,核心在于把握好质与量的(),实现质的稳步提升与量的合理增长。