符合下列哪些情形时，劳动合同终止。（）

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• 劳动合同需在哪些情形下终止？（）

  A . 劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的； B . 用人单位更换管理者，变更名称。 C . 用人单位被责令整顿、整改。 D . 用人单位宣称破产但未被法院依法宣告

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• 有下列哪些情形之一的，合同的权利义务终止？（）

  A . 债务已经按照约定履行 B . 合同解除 C . 债务人依法将标的物提存 D . 债务人免除债权 E . 债权债务同归于一人

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• 有下列哪些情形之一的，合同的权利义务终止？（ ）

  A . A、债务已经按照约定履行 B . B、债权债务同归于一人 C . C、债务相互抵销 D . D、债务人依法将标的物提存

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• 劳动者有下列哪些情形，劳动合同应当续延至该情形消失时终止？（）

  A . 从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的 B . 患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的 C . 女职工在孕期、产期、哺乳期的 D . 在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的

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• 以下哪些情形，劳动合同终止，劳动者可以取得经济补偿？（）

  A . 由于劳动者达到法定退休年龄，开始依法享受基本养老保险待遇，导致劳动合同终止的 B . 由于用人单位被吊销营业执照或者责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散，导致劳动合同终止的 C . 用人单位被依法宣告破产，导致劳动合同终止的 D . 由于劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪，导致劳动合同终止的

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• 在以下哪些情形下，即使劳动合同期满，劳动合同也应当续延至相应的情形消失时终止？（）

  A . 从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的 B . 在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的 C . 女职工在孕期、产期、哺乳期的

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• 下列哪些情形符合协商解除劳动合同的规定？（）

  A . 劳动者提议，用人单位同意解除劳动合同 B . 劳动者单方决定解除劳动合同并通知用人单位 C . 用人单位提议，劳动者同意解除劳动合同 D . 用人单位采用威胁手段强制劳动者同意解除劳动合同

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• 用人单位违法解除或者终止劳动合同，下列哪些情形下，用人单位应当支付赔偿金？（）

  A . 劳动者不要求继续履行劳动合同 B . 劳动合同已经不能继续履行的 C . 劳动者要求继续履行劳动合同的 D . 以上说法都正确

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• 以下哪些情形下可以终止劳动合同（）。

  A . 劳动合同期满的 B . 劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的 C . 劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的 D . 用人单位被依法宣告破产的 E . 用人单位被吊销营业执照

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• 符合下列哪些情形时，依照劳动合同法规定的条件、程序，劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同。（）

  A . 劳动者与用人单位协商一致的 B . 用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的 C . 用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的 D . 用人单位在劳动合同中免除自己的法定责任、排除劳动者权利的

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• 有以下哪些情形，劳动合同终止，劳动者不能取得经济补偿？（）

  A . 由于劳动合同期满，用人单位表示续订劳动合同，劳动者不同意续订而导致劳动合同终止的 B . 由于劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪，导致劳动合同终止的 C . 由于用人单位被依法宣告破产，导致劳动合同终止的 D . 劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系

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• 下列哪些情形，合同的权利义务终止（）。

  A . 债务已经按照约定履行 B . 合同解除 C . 债务相互抵销 D . 债务人依法标的物提存 E . 债权人免除债务 F . 债权人债务同归一人 G . 法律规定或者当事人约定终止的其他情形

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• 根据合同法及相关规定，有下列哪些情形的，合同的权利义务终止？（）

  A . 债务已经按照约定履行 B . 合同解除 C . 债务人依法将标的物提存 D . 债权人免除债务

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• 符合下列哪些情形时，依照劳动合同法规定的条件、程序，用人单位可以与劳动者解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同。（）

  A . 劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的 B . 劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的 C . 劳动者被依法追究刑事责任的 D . 企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的

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• 下列哪些情形出现时合同的权利义务终止？（）

  A . 债务人李某将欠王某的1万元钱还给了王某 B . 张三欠自己哥哥张二两万元，不久张二因车祸去世，张三是张二的唯一继承人 C . 甲借乙3万元，为期一年，但过了4年乙也没有向甲要钱 D . 甲偿还拖欠乙的两箱啤酒，乙拒绝受领，甲便将啤酒放在乙的门外，后被乞丐偷走

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• 根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，用人单位既不得解除合同，也不得终止劳动合同，劳动合同应当延续至相应的情形消失时终止的情形有（）。

  A . A、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的 B . B、在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年的 C . C、女职工在孕期、产期、哺乳期的 D . D、患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内

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• 出现下列哪些情形的，聘用合同即行终止（）

  A . 聘用合同期满的 B . 双方约定终止合同的条件出现的 C . 聘用单位被撤销的 D . 受聘人员退休、退职的

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• 下列哪些情形下，劳动合同可以终止？（）

  A . 用人单位依法宣告破产的 B . 劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的 C . 劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的 D . 用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的

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• 下列（）情形下，用人单位不得解除劳动合同；劳动合同期满的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。

  A . 劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的 B . 女职工在孕期、产期、哺乳期的 C . 劳动者违反劳动纪律的 D . 劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的 E . 劳动者在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年的

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• 下列哪些情形出现时合同的权利义务终止（）。

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• 劳动合同需在哪些情形下终止？

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• 哪些情形下劳动合同不能到期立即终止？（)

  A．从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查的 B．疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的 C．女职工在孕期、产期、哺乳期的 D．在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的

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• 以下符合解除/终止劳动关系，用人单位无需向劳动者支付解除/终止劳动合同经济补偿金的情形为（）

  A．劳动者在试用期内提前三日通知用人单位解除劳动合同的 B．劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同的 C．劳动者严重违反用人单位的规章制度，用人单位解除劳动合同的 D．劳动者被依法追究刑事责任，用人单位解除劳动合同的

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