管理方格模式中，“9.1”型是任务型的领导方式。
相似题目
-
根据管理方格理论，领导者用最少的努力完成任务和维持人际关系，对人员、对生产都不关心的管理方式是()。
-
费德勒权变模式中，LPC测验得分高，说明这是一个任务取向型的领导。
-
在领导方格模式中,〈9.1〉型领导又称（）
-
9.1型管理（独裁的、重任务型的管理）
-
管理方格理论认为“9.1”方式管理为（）
-
管理方格理论中，领导者十分关心生产和工作，关心组织目标的实现，制定严格的规章制度来保证任务的完成，对员工的关心不够的领导方式被称为（）
-
根据管理方格理论，"任务"领导风格（）。
-
管理方式模式中“9.1”型是任务型的领导方式。
-
管理方格理论把领导风格看作是一个二维坐标方格，其纵坐标和横坐标与密西根模式中的（）相对应。
-
在管理方格理论中，1.9型领导方式是（）的领导
-
管理方格模式中“1.9”型属乡村俱乐部型的领导。
-
在管理方格理论中，下列哪种选项属于任务型领导？（）
-
某企业多年来任务完成得都比较好，职工经济收入也很高，但领导和职工的关系很差。该领导很可能是管理方格中所说的（）
-
布莱克和莫顿在管理方格理论中对最具代表性的五种领导类型进行了详细分析，其中任务式领导的特点是（）。
-
.管理方格理论从领导者对工作任务的关心与对人的关心程度来分析，在最典型的五种领导者的管理类型中，最理想是（），是最有效的方式。
-
在管理方格理论中，表示为任务型领导方式的是（）
-
31、管理方格理论中存在一种最佳领导方式。（）
-
管理方格理论中，（1,1)型的领导方式对（)更有效。
-
管理方格中， 9.9型对应的是（)领导方式。
-
领导者只重视任务,对职工缺乏关心，该领导方式对应管理方格中的（）
-
2、管理方格理论中，领导者非常关心职工的情况，支持、关心和体谅职工，但对任务的完成则很少关心的领导行为是？
-
管理方格理论中被认为效果最好的领导方式是（）
-
4、管理方格理论中“团队式管理”是哪种领导方式？（）。
-
管理方格中，9.9型对应的是（）领导方式。
推荐题目
- 杨某，女，19岁，咳嗽、有脓性痰，并伴有胸痛；发热39℃；肺闻及湿性啰音；WBC>13×109/L。对青霉素耐药。根据诊断结果，优先选用的治疗药物是（）
- 女性，31岁，主诉全身多处疼痛半年，行TcO双时相甲状旁腺显像及Tc-MDP全身骨显像如图，描述正确的是()https://assets.asklib.com/psource/2014051414194542238.jpg
- 在新药的研制中，会使用到一项重要的统计学技术，以确定药物的有效性。这种方法是（）。
- 大陆《源氏物语》最好的译本的译者是：（）
- 心动周期中，左室内压升高速率最快的时相在（）
- （）可直接用于交、直流测量.
- 丹霞山又称中国红土公园。
- 硬膜外麻醉时，下列因素中对麻醉平面的影响最不重要的是()
- 按FOB条件成交，如果买卖合同和信用证中均规定允许卖方交货的数量可有5%的机动幅度，根据惯例，该机动幅度应由()行使。
- 不论寒证热证，凉风抽搐均可以选用的药物是（）