人员配置的原理中,具有不同能力特点和水平的人,应安排在要求相应能力特点和层次的职位上,使人尽其才,物尽其用。这是()。

A . A、要素有用原理 B . B、动态适应原理 C . C、互补增值原理 D . D、能位对应原理

时间:2022-09-17 17:42:18 所属题库:助理人力资源师综合练习题库

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