以下发展战略可选择的途径中，属于内部发展的是（）。
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下列选项中，不属于内部发展战略缺点的是（）。
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下列选项中，不属于内部发展战略缺点的是（ ）。
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企业在具体战略选择之前，还要进行差距分析。以下属于内部环境与经营战略差距分析内容的有()
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亚太地区电子政务发展阶段划分中，在一个机构内部，用统一的计算机系统为所有不同的部门提供不同的电子服务，属于以下哪个阶段：（）
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银行各部门都能通晓品牌的策略和发展方向，不再局限于市场营销部门内部分享，这属于()品牌营销途径。
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甲公司是一家民营机械企业，经过多年的发展，企业拥有了较强的学习和内部能力来开拓市场，分摊成本。但在谋求企业发展的过程中，苦于在市场上无法找到合作伙伴或收购对象，则适合该公司的战略发展途径是（）。
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以下不属于内部跳槽的途径的是（）
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以下不属于教师专业自我发展的具体途径和策略的是（）
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在成长期的稳步发展阶段，中小企业融资方式除利用内部结余和股权融资外还可选择（）
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甲公司是一家高科技研发企业，根据《企业内部控制应用指引第2号发展战略》的要求和规范制定了非常完善的发展战略，但是在发展战略的执行过程中出现了一些问题。下列属于在发展战略实施过程中应该规范的内容的是（）。
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“可持续发展”是整个人类求得生存与发展的唯一可供选择的途径。（）
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经过多年国内外滑坡专家的潜心研究、不断探索，滑坡理论有了较大发展，纵观其发展过程，大致可分为三个阶段，以下不属于滑坡研究发展阶段的是（）
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为了满足学生多方面发展的需求，普通高中美术课程设置了五个内容系列，供学生自主选择，以下选项中，不属于高中美术课程系列的是（ ）。
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在企业的经营与发展中，应该采用多种途径，协调企业内部的人际关系，构建（）的工作环境，调动员工的积极性，保证企业管理管理目标的实现。
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按照企业发展战略可选择的三种途径，分析思达公司进入几个主要产业所选择的途径。
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以下途径不能促进可持续发展实现的是（）
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简述企业发展战略可采用的内部发展、外部发展、战略联盟3种途径的主要内涵，结合建安公司战略定位和目标、建安公司的资源能力状况，具体分析建安公司没有选择内部发展途径的原因。
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内部招聘和外部招聘是企业获得人力资源的两条途径。其中外部招聘，是指根据一定的标准和程序从组织外部的众多候选人中选择符合空缺职位工作要求的人员。下列四个选项中，属于外部招聘的是（）。
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以下属于影响品德发展的内部条件是（）。
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KDC是一家发展快速的汽车企业。下列选项中，属于内部业务流程维度计量的是（ ）。
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我国政府十分重视可再生能源的研究和开发，实施了一些国家级发展计划，请回答以下全国性计划中，哪个属于发展可再生能源的计划。（）
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计划职能是企业从现在到未来的发展过程中对目标、实现目标的途径以及时间的选择和规定，计划集中于眼前利益，是企业从现状向未来发展的桥梁。
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以下选项中属于BIM技术未来发展趋势的是()。 以下选项中属于BIM技术未来发展趋势的是()
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下列选项中，不属于站在企业战略发展高度选择的价值传播手段的是：（)。
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