以下关于彼得？圣吉的管理思想论述正确的是（）

相似题目

• 1990年，美国麻省理工学院斯隆管理学院的彼得·圣吉教授出版了一本享誉世界之作，引起世界管理界的轰动，这就是（）。

  A . A．《企业再造工程》 B . B．《管理的革命》 C . C．《第五项修炼－－学习型组织的艺术与实务》

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• 彼得•圣吉在“五项修炼技能”的论述中认为，“超越自我”就是要从全局的整体利益出发，放弃个人利益。

  A . 正确 B . 错误

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• 1990年，美国麻省理工学院斯隆管理学院的彼得·圣吉教授出版了一本享誉世界之作--《第五项修炼－－学习型组织的艺术与实务》，下列选项中（）是其主要内容。

  A . 改变心智模式 B . 建立共同愿景 C . 超越自我 D . 系统思考

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• 以下关于彼得・圣吉的论述正确的是（）

  A . 彼得·圣吉获得是系统动力学博士学位 B . 彼得·圣吉的代表作是《第五项修炼》 C . 彼得·圣吉认为愿景不源于高层 D . 彼得·圣吉认为系统思考要有动态的观点 E . 彼得·圣吉认为团队学习既要个性突出，又需要协调一致

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• 1990年，美国麻省理工学院斯隆管理学院的彼得•圣吉教授出版了一本享誉世界之作--《第五项修炼－－学习型组织的艺术与实务》，下列选项中（）是其主要内容。

  A . 系统思考 B . 改变心智模式 C . 超越自我 D . 建立共同愿景

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• 彼得・圣吉五项修炼的核心是（）

  A . 自我超越 B . 建立共同愿景 C . 系统思考 D . 团队学习

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• 按照彼德・圣吉的观点，学习型组织应在下列哪几个方面进行修炼？（）

  A . 自我超越 B . 改善心智模式 C . 建立共同远景 D . 群体学习 E . 系统思考

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• 以下关于《证券投资基金销售管理办法》的论述正确的是（）。

  A . 不涉及私募基金 B . 不涉及股权投资基金 C . 适用范围包括不仅包括公募基金还包括私募基金 D . 仅规范基金份额的认购、申购，不涉及赎回事项

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• 根据彼得·圣吉的观点，学习型组织的五项修炼是指()。

  A . 自我超越.改善心智模式.建立共同世界观.团队学习.系统思考 B . 自我反省.改善心智模式.建立共同愿景.团队学习.系统思考 C . 自我超越.改善心智模式.建立共同愿景.团队学习.线性思考 D . 自我超越.改善心智模式.建立共同愿景.团队学习.系统思考

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• 创立“理想的行政组织体系”的是彼得•圣吉。

  A . 正确 B . 错误

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• 关于信息资源和信息资源管理，以下论述不正确的是（）

  A . 信息资源与人力、物力、财力等资源一样，都是企业的重要资源 B . 信息资源管理包括数据资源管理和信息处理管理 C . 信息资源管理成为知识经济时代企业文化建设的重要组成部分 D . 信息资源管理的基础是数据库管理

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• 以下论述不属于托马斯・彼得斯的管理思想的是（）

  A . 所有人都以自我为中心 B . 人是环境的主人 C . 大多数人乐于服从权威 D . 人受到“两重性”驱动

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• 彼得•圣吉提出的组织学习的方法包括（）

  A . 自我超越 B . 改善心智模式 C . 建立共同愿景 D . 团队学习 E . 系统思考

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• 以下关于彼得・圣吉的管理思想论述正确的是（）

  A . 变革是管理者的唯一选择 B . 贵在行动，而不是沉思 C . 自我超越是学习型组织的精神基础 D . 共同愿景是全体成员个人愿景的整合，但它必须源于高层 E . 团队学习是建立在发展“共同愿景”和“自我超越”之上的

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• 彼得・圣吉在以下哪个管理领域取得了重大的成就（）

  A . 管理学习领域 B . 领导学领域 C . 组织设计领域 D . 企业再造领域

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• 以下关于管理层次与管理幅度的关系论述正确的是：（　　）

  A . 管理层次增加，管理幅度减少 B . 管理幅度增加，管理层次减少 C . 管理层次减少，管理幅度增加 D . 管理幅度减少，管理层次增加 E . 管理幅度与管理层次之间的相互制约关系中，管理层次起主导作用

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• 1990年，美国麻省理工学院斯隆管理学院的彼得•圣吉教授出版了一本享誉世界之作，引起世界管理界的轰动，这就是（）。

  A . 《企业再造工程》 B . 《管理的革命》 C . 《第五项修炼——学习型组织的艺术与实务》

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• 圣吉的学习型理论所提出的几项修炼的内容有（ ）

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• 以下哪些选项属于彼得圣吉概括的九种基模（ ）

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• 29、彼得•圣吉的五项修炼包括自我超越、心智模式、（） 、团队学习和系统思考。

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• 彼得·圣吉在“五项修炼技能”的论述中认为，“超越自我”就是要从全局的整体利益出发，放弃个人利益。()

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• 彼得.圣吉的五项修炼的内容包括()。

  A．系统思考 B．改善心智模式 C．建立共同愿景 D．自我超越 E．团队学习

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• 以下论述不属于托马斯？彼得斯的管理思想的是（）

  A．所有人都以自我为中心 B．人是环境的主人 C．大多数人乐于服从权威 D．人受到“两重性”驱动

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• 关于质量经济性管理，以下论述正确的是（）

  A．组织应先开展策划增值和降低成本的活动，并据此制定质量方针和质量目标 B．组织应先制定质量方针和质量目标，然后才能开展策划增值和降低成本的活动 C．从顾客考虑，质量经济性管理的原则是降低经营资源成本，实施质量成本管理 D．从组织考虑，质量经济性管理的原则是提高顾客满意度，增强市场竞争能力

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