（）以行政组织理论为依据，强调组织的刚性结构。
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目标管理是一种通过科学地制定目标、（），依据目标进行考核评价来实施组织管理任务的过程。它强调以成果为目标的管理，重点在于自我控制。
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你所在的组织以层级组织结构为特征，具有严格的规章政策及严密的监管控制。团队成员个人不需要参与解决问题的工作，或使用独创性方法来计划并执行工作，这些是管理层要处理的问题。你所在的组织以哪种理论为特征？（）
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现代组织理论强调组织结构的设计应具有弹性，也就是说（）都要随环境的变化而变动。
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流程管理的基本思想是突出流程，理顺并简化流程，强调以流程为导向的组织结构再造，追求企业组织的简单化和高效化。在这一实现过程中，如果没有信息技术的支持是根本无法实现的。下列选项中没有体现信息技术助力流程管理的是（ ）。
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在新公共管理运动中，公共组织变革的方向为打破科层制结构的刚性，引进更具灵活性的（）
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以学科作为课程结构的基本成分，以文化知识为基础，按照一定的价值标准，分别从不同的知识领域或学术领域选择一定内容，根据知识的逻辑体系，将所选出的知识组织为学科。这一理论反映的课程理论是（）
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生态农业（1）是以（）理论为依据，以（）为前提，在一定区域内，因地制宜规划、组织和开展多层次、多功能的农业生产。（2）生态农业以保持生态系统内的（）为主导思想，促进（），以最少的（）获取最大的（）。
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建构于发展心理学、社会关系和社会结构理论、小组动力学基础组织之上，强调以人的发展为核心，关注人的社会功能的提升，这是小组工作的()。
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刚性组织结构的组织结构特征表现在哪些方面？
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柔性结构设计强调组织中权力随知识的离散分布而进行分散化配置，以特定的使命或任务为基础设计工作团队，变科层制等级结构为柔性的扁平化结构。（）
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务流程再造突破了传统的劳动分工理论的思想体系，强调以“流程导向”替代原有的（）的企业组织形式，为企业经营管理提出了一个全新的思路。
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流程管理的基本思想是突出流程，理顺并简化流程，强调以流程为导向的组织结构再造，追求企业组织的简单化和高效化。在这一实现过程中，如果没有信息技术的支持是根本无法实现的。具体而言，信息技术助力流程管理体现在（）等方面。
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（）以行为科学理论为依据，强调人的因素，从组织行为学角度来研究组织结构。
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关注对知识的纵向与横向组织，强调学科的基本结构以及逻辑序列，强调课程设计要依据学生的认知结构水平，尊重学生的认知结构规律，符合以上特征的是（）。
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以组织结构及其运行程序为依据和标准，组织信息沟通的形式和类型可划分为以下几种（）
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古典组织理论为指导思想的组织设计，主要强调组织的刚性结构。
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行为科学组织理论在强调组织结构的同时，忽略了人员行为的重要性。
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成功的（）的组织具有柔性结构，成功的（）的组织具有刚性结构
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：以组织结构及其运行程序为依据和标准。组织信息沟通的形式和类型可划分为以下几种：( )。
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以下属现代组织结构理论的代表人物的有
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以学科作为课程结构的基本成分,以文化知识为基础,按照一定的价值基础标准,分别从不同的知识领域或学术领域选择一定内容,根据知识的逻辑体系,将所选出的知识组织为科学。这一理论反映的课程理论是（）
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组织管理心理学思想的萌芽时，（)提出要以人性的观点作为建立管理理论的依据。
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完整语言教育观以全语言理论为理论依据，强调（)。