求职信的基本结构包括（ ）
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求职面试的基本原则有（）。
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为改善面试效果，寿险公司可以采取的措施包括（）。 ①．采用情景化结构面试 ②．面试考官在面试之前认真阅读求职者拟填补职位的职位说明书 ③．系统地对面试考官进行培训 ④．让用人部门选择面试考官，人力资源部门不参与面试
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招聘申请表一般包括六项内容，几个人基本情况、求职岗位情况、（）
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职业介绍信息发布的主要内容包括：求职人员和用人单位的基本情况、岗位类别、（）、工作待遇、招聘时限以及联系地址、邮政编码、联系电话等
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（）测评的结果主要是给想了解求职者素质结构与水平的人或雇主提供依据或证明，是对求职者素质结构与水平的鉴定。
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劳动保障协理员开展职业介绍服务的基本要求有六项，其中四项分别是建立求职者求职信息档案、实施必要的跟踪指导、为仍未实现就业的求职者提供二次求职信息档案、实施必要的跟踪指导、为仍未实现就业的求职者提供二次职业介绍服务和（）
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求职信结构上应在（）部分展示自己的专长才华。
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对求职者职业素质的评价包括职业身体素质、职业个性特征、教育工作经历和（）四方面基本内容
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求职的基本方法是（）
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求职信的内容要点包括求职缘起、求职条件、求职附件和（ ）
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求职信的正文组成部分包括（ ）。
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求职礼仪的基本技巧是不必对号入座
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以下哪一项属于求职函必须的结构?()
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在求职过程中需要具备以下哪些基本意识?
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求职信的正文不应包括（ ）。
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求职面试的基本原则有( )。
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求职面试的基本程序主要包括五个步骤，第一步骤是（ ）
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求职信的内容包括哪些（ ）
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求职信的正文包括、推销自己、。
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【多选题】简历应包括个人基本信息、求职目标、（)和教育背景。
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掌握求职的基本方法有哪些？
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107、在求职过程中需要具备以下哪些基本意识
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求职信的正文不包括（)。
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