根据法律规定，不可以招收未满16周岁未成年人的单位是（）。
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非法招用未满16周岁未成年人的法律责任有（）。
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下列哪种情况下用人单位可以招用未满16周岁的未成年人，并须报县级以上的劳动行政部门批准？（）
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我国法律规定，文艺、体育和特种工艺单位依照国家有关规定经有关单位审批后，可以招用16周岁以下的未成年人，因此，未满16周岁的人也适用劳动法。
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根据《劳动法》规定，不可以招用未满16周岁未成年人的单位是（）
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下列哪种情况下用人单位可以招用未满16周岁的未成年人，并须报县级以上劳动行政部门批准？（）
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下列哪些用人单位可以招用未满16周岁的未成年人，但必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。（）
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文艺、体育和特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人，必须依照国家的有关规定，（）。
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根据《劳动法》规定：禁止用人单位招用未满()周岁的未成年人。
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依照国家有关规定，()单位可招用未满16周岁的未成年人就业。
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依照《劳动法》的规定在经国家有关劳动行政部门批准后，下列哪种情况下用人单位可以招用未满16周岁的末成年人()
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法律允许企业招收已满十六周岁未满十八周岁的未成年人。（）
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任何组织和个人依照国家有关规定招收已满十六周岁未满十八周岁的未成年人的，不得安排其从事（）的劳动或者危险作业。
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下列哪些情形下用人单位可以招用未满16周岁的未成年人，并须报县级以上劳动行政部门批准（）。
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在满足一定条件时，可以招用未满16周岁的未成年人的单位包括（）
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根据《劳动法》规定：文艺、体育和特种工业单位招用未满16周岁的未成年人，必须依法行事并保障其接受()的权利。
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禁止一般用人单位招用未满16周岁的未成年人。
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根据中国法律规定，未满16周岁的人不能参加劳动，即便参加劳动也不属于真正的人力资源。
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如果用人单位经过批准可以招用未满16周岁的未成年人，那么需要（）。
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在满足一定条件下，可以招用未满16周岁的未成年人的单位包括（）。
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办理未成年人违法犯罪案件，贯彻“()”的方针，依照有关法律规定，坚持未满16周岁儿童犯罪案件一律不公开审理、16周岁以上儿童犯罪案件一般不公开审理的原则。
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《中华人民共和国未成年人保护法》规定,非法招收未满16周岁的的未成年人,情节严重的由工商行政管理部门（）2015年福建招考
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劳动安全卫生管理制度对未成年工给予了特殊的劳动保护，规定严禁一切金业招收未满__周岁的童工（）
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根据劳动合同法律制度的规定，用人单位招用未满16周岁的未成年人应按规定履行审批手续并保障其接受义务教育的权利。下列用人单位中，可招用未满16周岁未成年人的有（）。
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