精神文化的最高层次是什么()
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在器物文化、制度文化、精神文化三种不同层次的文化中,精神文化变化的速度最快。
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企业文化的三层次结构包括精神文化、制度文化、物质文化。其中,精神文化是基础核心,是企业文化的内容实质。
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设计作为一种文化创造,其文化可以粗略的划分为物质文化和精神文化,它包含以下四个层次,其中()是文化的核心层面。
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( )是风险文化的精神核心,也是风险文化中最为重要和最高层次的因素。
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饭店文化层次中,精神文化是饭店文化的核心。
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知识是风险文化的精神核心,也是风险文化中最为重要和最高层次的因素。
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重在“悦目”,是建筑的精神属性的最高层次的要求。
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组织文化由物质文化、制度文化和精神文化三个层次构成,而以共同价值观为核心的制度文化是组织文化的灵魂。
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()是风险文化中最重要、最高层次的因素。
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精神文化层是企业文化的中间层次,集中体现了企业文化的精神层对员工和企业组织行为的要求。
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从文化结构的角度看,企业文化可分为企业精神文化、企业行为文化和()三个层次。
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组织赖以生存、发展的精神支柱和组织管理的最高层次是()
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茶道精神是茶文化的核心,是茶文化的灵魂,是指导茶文化活动的最高原则。
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从企业文化的层次结构看,企业制度属()层次,它是精神文化的表现形式,是物质文化实现的保证。
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茶文化的基本结构是指茶文化的物质层次、()、精神层次。
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从层次角度区分,中国传统文化的主文化为物质文化与精神文化。
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在移动企业文化中,潜层次的精神层是组织文化中的核心和主体,它包括()
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()包含在民族意识中,是民族意识的核心部分,最高层次,是民族共同体的精神支柱
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民族文化是民族意识的核心部分、最高层次,是民族共同体的精神支柱。()
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社会、经济、政治组织属于文化三层次中的精神层次。()
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( )是社会主义职业道德中最高层次的要求,体现了社会主义职业道德的最高目标指向的精神。
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民族文化是民族共同体的精神支柱,是民族意识的核心部分、最高层次。()
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◑()是班级文化的核心内容、班级文化的灵魂,是班级文化的最高层次。◑A、班级物质文化◑B、班级精神文化◑C、班级制度文化◑D、班级友谊文化
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为人类的生产和生活提供较高层次的精神文化需求的服务业是()
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