以下哪个岗位一般不属于客房部的工作岗位()
相似题目
-
劳动定员计算的一般程序是根据客房部管辖范围将各职能区域分开,确定各职能区域岗位或工种设置,(),计算每班次的工作量,根据各工种和区域的性质、任务确定工作定额,确定客房部人员定额。
-
下列哪个岗位不属于中心库岗位设置().
-
以下不属于用人单位可以调整怀孕女职工工作岗位的情形有()。
-
在以下酒店客房部各岗位的任职条件中,要求具有大专及专科以上学历的岗位是()
-
以下哪个岗位设置通常不属于电商企业的客服部门()
-
以下哪个不属于校内勤工助学岗位?()
-
()属于客房部经理的岗位职责。
-
下列哪个不属于赛会志愿者工作岗位()
-
客房部维持内部正常运营的岗位执勤属于()。
-
根据客房部各岗位的划分,你能说出客房部楼层领班的工作职责吗?
-
以下不属于用人单位可以调整怀孕女职工工作岗位的情形()。
-
在进行客房部编制定员时,要预测各岗位工作量,需考虑的因素有()
-
根据客房经理的岗位工作内容要求,下列描述不正确的是哪项()?
-
劳动定员计算的一般程序是(),各职能区域岗位或工种设置,确定每天所需班次,计算每班次的工作量,根据各工种和区域的性质、任务确定工作定额,确定客房部人员定额。
-
对于酒店客房部夜间服务员这一岗位一般要求具有()学历。
-
客房部包括以下哪些岗位或班组?
-
下列哪个岗位不属于本专业核心工作岗位(10.0分)
-
10. 医院药房的工作岗位一般分为一线工作岗位与二线工作岗位,以下不属于二线工作岗位的是()。
-
以下哪个选项不属于涉密岗位的分类()。
-
在安全团队能力建设中,一般分为管理岗和技术岗,以下不属于技术岗位关键职责的是哪一项()
-
海氏工作评价系统的思维环境是指定环境对岗位占有者思维所设的限制的松紧,“为达成组织目标和目的,在概念、原则和一般规定的原则下思考,有很多模糊、抽象的概念”属于哪个等级()?
-
职责指一个岗位所要求的需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。以下不属于岗位职责制定原则的是()
-
以下哪个选项不属于网点八岗位()
-
在完成某一特定工作中,对要达到的质量负主要责任的是该工作的承担者,而不是那些验证质量的人员。以下 岗位不属于验证质量的岗位()
推荐题目
- 抑郁发作的主要精神症状群是()。
- 签订保密承诺书之前,应当组织对承诺人进行保密教育和培训。承诺人要了解有关保密要求,熟悉保密承诺内容,掌握相关保密知识和技能。
- 有效温度(ET)
- 请简述TVS瞬态电压抑制二极管的工作原理。
- 海图生产可分为()等工作。
- “内部管理-查询-登记簿-支付结算-票据”交易可查询()信息.
- 我国计量法规体系可由计量行政法规、计量行政规章和()三个层次表述。
- 俗称的10米业余波段的频率范围以及业余业务和卫星业余业务的使用状态分别为:()
- 【单选题】根据关税法律制度的规定,下列各项中,海关可以酌情减免关税的是()。
- “高原现象”是教育心理学中的一个概念,指在学习过程中,出现的暂时停顿或者下降的现象,在成长曲线上表现为保持一定水平而不上升,或者有所下降,但在突破“高原现象”之后,又可以看到曲线继续上升。根据上述定义,以下不属于“高原现象”的是()