在劳动关系中，劳动者提供义务。此题为判断题(对，错)。
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用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的启民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。（）此题为判断题(对，错)。
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劳动者在劳动过程中，应当遵守安全操作规程和有关规章制度此题为判断题(对，错)。
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在各种运输方式中，汽车运输的劳动生产率最低，水运的劳动生产率最高。此题为判断题(对，错)。
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劳动者的基本义务中应包括遵守职业道德。此题为判断题(对，错)。
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残疾职工所在单位应当根据残疾职工的特点，提供适当的劳动条件和劳动保护，并根据实际需要对劳动场所、劳动设备和生活设施进行改造。此题为判断题(对，错)。
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违背劳动纪律造成的工作时间损失，这类时间在定额中也应考虑。此题为判断题(对，错)。
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用人单位不能要求劳动者提供担保。此题为判断题(对，错)。
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用人单位招用劳动者，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物，但可以扣押劳动者的居民身份证和其他证件。（）此题为判断题(对，错)。
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煤矿企业为了保障煤矿从业人员在生产过程中的生命安全和健康，必须为从业人员提供必要的安全生产、劳动保护措施和劳动防护用品，同时，国家对煤矿井下作业的人员还应采取特殊的保护措施。此题为判断题(对，错)。
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用人单位可以依法在规章制度中对掌握单位商业秘密的劳动者作出竞争限制规定，劳动者应当遵守。此题为判断题(对，错)。
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公共就业服务机构为劳动者提供的职业介绍服务内容包括办理养老保险。此题为判断题(对，错)。参考答案：错误
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劳动者离开用人单位时，要索取本人职业健康监护档案复印件时，用人单位可以有偿提供。此题为判断题(对，错)。
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《劳动法》规定:劳动者享有休息和劳动保护的权利，同时有遵守公共秩序的义务。此题为判断题(对，错)。
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煤矿职工没有正确佩带和使用劳动防护用品的义务。此题为判断题(对，错)。
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由特定的机构提供一系列服务措施，以满足劳动者求职就业或用人单位需求的行为。此题为判断题(对，错)。
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开展大扫除、义务劳动等活动时，班主任必须在场参与，布置学生力所能及的工作。此题为判断题(对，错)。
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用人单位应该为残疾人职工提供适合其身体情况的劳动条件和劳动保护。此题为判断题(对，错)。
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就业服务机构应当为劳动者免费提供就业指导、创业服务、就业登记、人才评价服务等项公益性就业服务。此题为判断题(对，错)。
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劳动者应当履行的义务包括：完成劳动任务，提高学习能力，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和社会公德。此题为判断题(对，错)。
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劳务派遣单位应当对被派遣劳动者履行的义务有建立培训制度，对被派遣劳动者进行上岗知识、安全教育培训。此题为判断题(对，错)。
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用人单位招用劳动者，可以扣押劳动者的居民身份证件和其他证件，但不得要求劳动者提供担保。 （）此题为判断题(对，错)。参考答案：错误
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劳动法中没有要求从事技术工种的劳动者上岗前必须经过培训。此题为判断题(对，错)。
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用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事业有职业危害的劳动者应当定期进行健康检查。此题为判断题(对，错)。
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用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。（）此题为判断题(对，错)。