若工作负责人必须长时间离开工作的现场时，应由原工作票签发人变更工作负责人，履行变更手续，并设法通知（)，原、现工作负责人应做好必要的交接。
相似题目
-
若工作负责人必须长时间离开工作的现场时，应办理什么手续？
-
若工作负责人因故必须离开工作的现场时，应由原工作票签发人变更工作负责人，履行变更手续，（）。
-
若工作负责人必须长时间离开工作的现场时，应由原工作票（）人变更工作负责人，履行变更手续，并告知全体工作人员及工作许可人。原、现工作负责人应做好必要的交接。
-
若工作负责人必须长时间离开工作现场时，应由（）人变更工作负责人，履行变更手续。
-
若工作负责人必须长时间离开工作的现场时，应：（）
-
若工作负责人须长时间离开工作现场，应由（）变更新工作负责人，两工作负责人应做好必要的交接。
-
工作期间，工作负责人需要长时间离开现场，应由原（）变更新工作负责人，两工作负责人应做好必要的交接。
-
若工作负责人必须长时间离开工作的现场时，应（）。
-
线路工作期间，若工作负责人必须长时间离开工作现场时，应经（）同意，指派新的工作负责人。
-
若工作票负责人须长时间离开工作的现场时，应由（）变更工作负责人，履行变更手续，并告知全体工作人员及工作许可人。
-
工作监护制度规定，若工作负责人必须长时间离开工作的现场时，应（）
-
工作负责人若需长时间离开工作现场时，应由原工作票签发人变更工作负责人，履行变更手续，并告知全体工作班成员及（）。原、现工作负责人应履行必要的交接手续，并在工作票上签名确认。
-
工作期间，若工作负责人必须长时间离开工作现场时，应当怎么办？
-
如工作负责人必须长时间离开工作的现场时，应由（）变更工作负责人，履行变更手续，并告知全体工作人员及工作许可人。
-
若工作负责人必须长时间离开工作的现场时，应由原工作票签发人变更工作负责人，履行变更手续，并告知全体工作人员。原、现工作负责人应做好必要的交接。
-
工作期间，若工作负责人必须长时间离开工作现场时，应（）。原、现工作负责人应做好必要的交接。
-
若工作负责人必须长时间离开工作的现场时，应由（）工作票签发人变更工作负责人，履行（）。
-
若工作负责人长时间离开工作的现场时，应由原工作负责人变更工作负责人，履行变更手续，并告知全体工作人员及工作许可人。
-
若工作负责人因故长时间离开工作现场时，应由原工作票许可人变更工作负责人。（)
-
若工作负责人必须长时间离开工作的现场时，应由原工作票签发人变更工作负责人，原、现工作负责人应交待好现场工作情况和安全注意事项，原工作负责人方可离开现场。（)
-
若工作负责人需要长时间（超过2小时）离开工作的现场时，应由工作票签发人变更工作负责人，履行变更手续（）
-
工作负责人若需长时间离开工作现场时，应由原变更工作负责人，履行变更手续，并告知全体工作班成员及所有（）
-
若工作负责人必须长时间离开工作的现场时，应当：（）。
-
若工作负责人必须长时间离开工作现场时,应由原工作票签发人变更工作负责人,不需履行变更手续,并告知全体工作人员及工作许可人（）
推荐题目
- PLC编程软件安装方法不对的是（）。
- 建筑起重机安装工、司机、信号司索工必须持证上岗，作业时应密切配合，按规定的指挥信号执行。当信号不清或错误时，操作人员应拒绝执行。
- 短效苯二氮?类药物（）。
- 人们常说“在实际接待工作中，导游员是关键人物”，就是指导游服务在旅游接待服务体系中处于（）地位。
- 成员权就是每个业主作为（）的成员所享有的权利和义务。
- 学习条件，有学习者自身的，也由学习者自身之外的，前者被称为（），后者被称为外部条件。
- 葡萄酒的醒酒器起_____________作用。
- 8、（)是指传染病源离开有关场所后进行的彻底的消毒处理
- Windows操作系统的“桌面”是指（）
- NAD以下关于腮腺良性肿瘤的诊断和治疗，哪项是错误的（）