总部各部门所有人员当月累计加班10小时以上（含10小时），需要报（）审批

平日每天加班（）人以下或合计每天加班总时数在10小时以上20小时以下由管理处负责人批准。

A . A、3 B . B、5 C . C、7 D . D、9

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各部门负责人应当确保所有人员正确执行（），防止偏差的产生。

A . 生产工艺 B . 质量标准 C . 检验方法 D . 操作规程

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各管理处如有10人以上或合计每天加班总时数在20小时以上需要书面报告（）批准，方可获得加班工资

A . A、分管领导 B . B、集团公司总裁办公室 C . C、集团公司人力资源中心 D . D、集团总裁

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某企业为扩大生产，经董事会决定实行“自愿加班”计划。企业在原来每天8小时的生产时间基础上再增加2小时，不愿加班的当月奖金减半。加班费用按每小时10元计算。这一计划实行后，很多厂里职工都踊跃报名。但是，区劳动监察大队却开出了整改通知要求企业停止这种做法。对此，企业认为：加班是职工自愿参加的，能够帮助职工增加收入，而且每天多工作2小时并不会伤害职工健康。职工也认为：下了班业余时间也会找兼职做，增加收入，多拿奖金，现在就在厂里加班，一举两得。如果企业临时需要增加生产，可以怎样做？

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对于个人当日单笔或累计等值1万美元以上的所有现金外汇交易和当日单笔或累计等值10万美元以上的所有非现金外汇交易，柜员须于（）在反洗钱系统中核对并提交大额可疑信息。

A . A、当日 B . B、次日 C . C、三个工作日 D . D、五个工作日

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因公司需要，总部派出学习的人员，进修学习时间脱产超过一个月（含一个月），按当月薪酬（）发工资。

A . 60％ B . 70％ C . 80％ D . 90％

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某单位是一个生产，月饼的单位，由于时效性强，在农历7月底到8月初期间，该单位通知所有职工实行加班加点，每位职工每天工作10-11小时，且连续三周只有l天的休息时间。但该单位保证，所有加班加点时间均按照平时每小时工资的150%支付，于是，所有职工均同意了该单位的这些做法。请分析：所有职工的同意是否能成为该单位的抗辩事由？为什么？

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罪犯当月一次性被扣思想改造分2分（含2分）以上或连续2个月每月累计扣3分以上的，其当月积分（），同时给予处遇降级（严管级罪犯从次月起重新计算升级时间）。

A . 归零 B . 扣除 C . 负分 D . 不考核

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李某为某县高校领导，其母亲去世后，李某通知了各分管部门领导及下属，其母亲出殡当天共有80多名各部门工作人员参加，同时，收受礼金10余万元。对李某的行为说法正确的是（）

A . 李某的行为属于利用职务之便操办丧事 B . 李某在操办丧事中，在社会上造成了不良影响 C . 李某在操办其母丧事中借机敛财 D . 属于正常人情往来，不应该追究李某的纪律责任

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我国失业人员累计缴费时间10年以上的，给付期最长（）月。

A . 12 B . 18 C . 24 D . 30

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柴油发电机组累计运行小时数超过大修规定的时限，或使用10年以上的设备需要更新。（）

A . 正确 B . 错误