绩效计划按责任主体分为（）。

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• 银行业金融机构（）应当按照董事会批准的年度经营计划，制定本行绩效考评制度和指标体系，并对绩效考评负最终责任。

  A . 董事长 B . 监事会 C . 高级管理层 D . 股东大会

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• 流动人口计划生育工作责任主体为哪级政府？

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• 根据评估主体的不同，公共部门绩效评估可分为（）。

  A . 内部评估 B . 渐进评估 C . 外部评估 D . 问卷评估

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• 根据评估的主体、客体不同，绩效评估的方法分为：述职评估、360度评估等。

  A . 正确 B . 错误

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• 绩效计划主要分为两个环节，第一环节是目标的分解，第二环节是（）

  A . 从目标到计划 B . 质询 C . 员工与管理者的沟通 D . 面谈

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• 点检人员是其所管辖设备的责任主体，严格按标准进行点检，并承担制定和修改（）、编制和修订点检计划、编撰检修计划、做好检修工程管理、编制材料计划及维修费用预算等工作。

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• 社会保障的利益主体按：应是“责任主体可分为（）。

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• 《人口与计划生育法》规定承担人口与计划生育工作的责任主体是（）

  A . A、国务院和地方各级政府是人口与计划生育工作的领导责任主体 B . B、国家计划生育委员会和县级以上计划生育行政部门是主管人口与计划生育工作的职能部门 C . C、政府其他有关部门在各自职责范围内负责有关人口与计划生育工作 D . D、社会团体、企业事业组织和公民应当协助人民政府开展人口与计划生育工作

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• 绩效计划按期间划分，不包括（）。

  A . 年度绩效计划 B . 季度绩效计划 C . 月度绩效计划 D . 公司绩效计划

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• 根据考核的主体不同，可以将绩效考核分为上级考核、同级考核、下级考核和（）。

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• 绩效计划的确定程序分为三个阶段不包括（）

  A . 准备阶段 B . 沟通阶段 C . 确认阶段 D . 实施阶段

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• 绩效计划中的主体机构是（）。

  A . 组织中的决策层 B . 人力资源部门 C . 各级直线上级 D . 员工本人

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• 绩效考核按其主体分，其形式有（）。

  A . A.上级考评 B . B.自我考评 C . C.同级考评 D . D.下级考评 E . E.客户考评

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• 从评估主体上分，绩效评估可分为（）。

  A . 内部评估 B . 外部评估 C . 个人绩效评估 D . 组织绩效评估

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• 特殊绩效认可计划大体可分为两种类型：正式认可计划和非正式认可计划

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• 绩效计划制定的实施步骤可以分为哪几个阶段（)？

  A．准备阶段 B．沟通阶段 C．审定与确认阶段 D．反馈阶段

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• 18、税收法律责任按责任主体可以分为征税主体的法律责任和纳税主体的法律责任；按责任性质可以分为税收行政法律责任和税收刑事法律责任。（）

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• 直线管理者只需在绩效管理过程中配合人力资源部的工作，不算是责任主体。（)

  直线管理者只需在绩效管理过程中配合人力资源部的工作，不算是责任主体。()

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• 根据不同的评价目的和评价工作的实施主体，物业项目绩效评价的类型可分为（)。

  A．政府评价 B．业主评价 C．自我诊断评价 D．社会评价 E．企业员工评价

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• 材料计划按用途分为：基础用料计划、主体用料计划、装饰用料计划、安装用料计划等。此题为判断题(对，错)。

  是 否

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• 对于事件造成的影响中等的，降低其责任主体年度绩效考评，（)年内不得晋升。

  A．二 B．三 C．半 D．一

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• 依据政府绩效计划的对象，分为（)。

  A．长期绩效计划 B．综合绩效计划 C．部门绩效计划 D．专题绩效计划

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• 按照实施的主体，绩效的类型可以分为以下哪几类（）。

  A．公司绩效 B．团队绩效 C．组织绩效 D．个人绩效

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• 公司负责绩效管理体系总体设计，__承担全员绩效管理主体责任，实行逐级考核（）

  A．各单位人力资源部 B．各单位 C．各级企业负责人 D．各级管理人员

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