试分析在确定决策目标的过程中应该注意的问题。
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决策是指组织或个人为了实现某一目标和在处理管理中的实际问题时,从若干个可行方案中选择一个满意方案的分析判断过程。因此,要正确理解决策的概念应把握的要点是()。
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分析原因的过程中应该注意哪些问题?
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决策过程包括提出决策问题阶段、确定决策目标阶段以及()。
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在领导决策的程序中,确定决策目标之后,()是推进决策过程的基础性工作。
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对复杂问题进行决策可能需要做这样一些工作:(1)对方案进行分析、比较、评价;(2)选择满意方案;(3)阐明问题现状;(4)提出可行备选方案;(5)明确决策目标。你认为正确的分析思路与过程应是()
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生涯决策过程中,在确定目标时,应着重考虑的问题是()
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决策是人们在行动之前对()与手段的探索、判断和选择,在质量管理活动中就是通过调查研究和分析,确定质量目标并提出实现目标的方案,对可供选择的几个方案进行优选后进行抉择的过程。
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以企业整体目标为依据,在分析现有人力资源状况的基础上,对企业未来的人力需求即合理组合进行预测和决策,进而确定企业人力资源发展目标,以及达成目标的措施的过程是()。
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在确定市场调研的问题和目标的过程中,经过几个步骤后,市场调研人员应该对经营管理的决策问题有比较清楚的了解,范围比较明确。在此基础上,进入到将经营管理的决策问题转化为市场调研()阶段。
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在确定活动目的的过程中,拿不定注意来作出决策时就产生()
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政策分析师的职位应该确定在所有主要的行政机构中,靠近高层的政策决策职位。这一角色定位是由谁提出的?()
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在决策过程的四阶段中,基于决策目标和条件,分析制定可能采取的若干行动方案时()阶段。
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在确定决策目标时,要注意把目标建立在()的基础上。
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在决策支持系统开发过程中的问题规划阶段中,有关决策目标的特点,下列说法错误的是()
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公安决策在目标确定上的注意方面?
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下列关于在确定决策目标时要注意的几个问题说法错误的是()。
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职业生涯决策的基本过程有()(1)收集信息(2)初步筛选(3)分析评估(4)确定职业发展目标与路径(5)检验评价
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科学决策是一个过程,由一整套决策程序,即若干决策步骤所构成。一个完整的决策过程,一般需要经过如下()步骤。Ⅰ第一步:发现问题,确定目标;Ⅱ第二步:分析价值,拟订方案;Ⅲ第三步:专家评估,选定方案;Ⅳ第四步:实验试行,检验效果;V第五步:修改方案,普遍实施。
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在确定决策目标时,要注意的问题有( )
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对某复杂问题进行系统分析,从而得到最满意的行动方案,可能需要做这样一些工作:(1)对方案进行分析、比较、评价;(2)选择满意方案;(3)阐明问题现状;(4)提出可行备选方案;(5)明确决策目标。你认为正确的分析思路与程序应该是:( )
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项目后评价操作流程中,将项目现实结果与项目决策时确定的目标比较,并结合现场调查情况找出差距、发现问题、分析原因,这指的是()
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【资料题】案例分析: 北斗公司刘总经理在一次职业培训中学习到很多目标管理的内容。他对于这种理论逻辑上的简单清晰及其预期的收益印象非常深刻。因此,他决定在公司内部实施这种管理方法。首先他需要为公司的各部门制定工作目标。刘总认为:由于各部门的目标决定了整个公司的业绩,因此应该由他本人为他们确定较高目标。确定了目标之后,他就把目标下发给各个部门的负责人,要求他们如期完成,并口头说明在计划完成后要按照目标的要求进行考核和奖惩。但是他没有想到的是中层经理在收到任务书的第二天,就集体上书表示无法接受这些目标,致使目标管理方案无法顺利实施。刘总感到很困惑。 1、根据目标管理的基本思想和目标管理实施的过程,分析刘总的做法存在哪些问题? 2、他应该如何更好地实施目标管理?
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电话中心的初诊咨询师,一般要求他们具备成熟的咨询技巧和丰富的咨询经验。EAP电话初诊时间一般在15分钟以内完成,在电话接诊过程中要特别注意以下几个方面:表达共情;澄清问题;确定目标;达成共识;预约转介。()此题为判断题(对,错)。
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成本决策程序包括()。A提出问题B成本预测C成本分析D确定决策目标E纳入计划