属于变革中的领导方式的是（）。
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属于变革中的领导方式的是（）。
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下列选项中，不属于组织变革方式的是（）。
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变革型领导促进变革的方式不包括（）。
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不属于影响变革力量中的阻碍力量的是（）。
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属于影响变革力量中的驱动力量的是（）。
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创业变革领导力中的价值适应中所说的价值包括（）。
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下列哪个人格特质是最有可能成为领导或组织中的变革推动者？（）
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下列哪项不属于变革型领导涉及的维度（）
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以下组织结构变革的方式中，属于改良式变革的是（）。
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领导者对下属很友好，更多地考虑员工的要求，属于领导方式中的（）。
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简述达布林总结的变革型领导者促使变革发生的六种方式？
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张先生是学交通运输管理的，自从硕士毕业以后一直在一家专门承运特大件的汽车运输公司工作，他升任总经理以后，在组织管理方面和领导方式上做了很多变革和改进，但是一直效果不理想，甚至变革后的业绩还都不如他的前任，而他的前任过去一直采取的是极为独裁的命令式领导方式。你认为造成这一问题的最主要原因是（）。
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在领导班级的过程中，不是以直接的方式管理班级，而是以间接的方式引导学生，属于班主任领导方式中的（）。
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通过变革型领导的方式，可以（）。
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下列几项中，属于管理方格中的典型领导方式的有（）
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小米所在的公司准备进行生产方式的变革，小米虽然内心并不真正认同这次变革，但由于这次变革是他的上级领导吴经理提出的，所以他仍会尽力推动变革。他对这次变革的反应属于（）。
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用成长的方式解决成长过程中出现的问题，其本质是推动并领导变革。
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以下不属于变革型领导维度的内容是？
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变革型领导促进变革的方式不包括()。
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属于变革中的领导方式的是()。
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下列哪一项不属于变革型领导者具有的特质：
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在领导班级的过程中，不是以直接的方式管理班级，而是以间接的方式引导学生属于班主任领导方式中的( )。
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以领导变革主体的行为方式划分，战略变革的类型有（)。
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