擅离部队累计40日以上，或者无故逾假不归累计40日以上的应当除名。
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擅离部队或者无故逾假不归累计8日以上15日以内的，给予（）。
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旷工或者因公外出，请假期满无正当理由逾期不归连续超过（）天，或者一年内累计超过（）天的，可以予以辞退。
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公务员矿工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过多少天的予以辞退？
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公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过（）天，或者一年内累计超过（）天的，予以辞退。
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在气温（）以上野外环境进行地质勘查作业时，应当采取防暑降温措施。且最高气温达到40℃以上，应当停止当日野外露天作业；日最高气温达到37℃以上、40℃以下时，当日在野外露天作业时间累计不得超过6小时，且在气温最高时段3小时内不得野外露天作业。
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一学期内无故不归累计达（）次给予警告处分，（）次给予严重警告处分，（）次以上视其情节给予记过及以上处分。擅自在学生公寓外租房居住的，按《重庆工商大学学生违纪处分管理办法》的规定，视其情节给予严重警告及以上处分？
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根据《中国人民解放军纪律条令》规定，擅离部队或者无故逾假不归，（）日以内的，给予警告.严重警告处分。
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义务兵擅离部队累计（）以上，应当除名。
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离开部队累计30日以上，给予除名处分。（）
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擅离部队或者逾假不归，时间较短、情节较轻的，给予警告、严重警告处分。
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擅离部队或者逾假不归时，下列处分规定哪些是正确的（）。
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《公安边防消防警卫部队院校招收士兵学员工作实施细则》规定，士兵入伍不入营，或者一年内请病、事假累计超过（）天的（截至当年3月1日），不得报考。
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擅离部队累计（）的士兵应当予以除名处分。
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擅离部队或者逾假不归怎样处理 。
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某甲为我国某国家机关工作人员，在其因公出国考察期间，无故擅离岗位，滞留国外不归。对此，以下说法正确的是：()
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义务兵擅离部队或者无故逾假不归累计（）日以上的，给予除名处分。
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擅离部队或者无故逾假不归，7日以内的，给予警告、严重警告处分。
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旷工或者因公外出，请假期满无正当理由逾期不归连续超十五天，或者一年内累计超过三十天的，应当予以辞退。
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专业技术人员接受继续教育的时间，应当每年累计不少于一周或者40学时。()此题为判断题(对，错)。
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擅离部队或者无故逾假不归累计（）日，以上的给予除名处分
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员工连续旷工3日以上（含三日）或者劳动合同期内累计旷工（）日以上，视为严重违反公司规章制度，公司有权予以解除劳动合同
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擅自离队、旷工或者无故逾假不归，累计八日以上三十日以内的，予以降级或者撤职。（)
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擅离部队或者无故逾假不归，五日以内的给予警告，严重警告处分（）
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在气温（）以上野外环境进行地质勘查作业时，应当采取防暑降温措施。且最高气温达到40℃以上，应当停止当日野外露天作业；日最高气温达到37℃以上、40℃以下时，当日在野外露天作业时间累计不得超过6小时，且